Padoms

Piešķirt mentoru var būt lieliska lieta. Bet, ja jūs esat kāds, kurš nekad nav vajadzīgs vai gribēja? Jums netrūks. Jums var būt lieliska karjera bez mentora.

Ikviens var doties pēc sava sapņu darba - pat ja tas ir pavisam citā jomā. Šis ir mans stāsts par to, kā es pārgāju no skolotāja uz inženieri.

Viss, kas nepieciešams, ir četras darbības.

Kristina Galligan izmantoja The Muse Coach Connect, lai nolaistu savu sapņu darbu, vienlaikus līdzsvarojot dzīvi absolventu skolā. Runājiet par abpusēji izdevīgu!

Kamēr dažiem grādiem ir skaidrs karjeras ceļš, citiem nē. Šis inženieris pavadīja laiku, strādājot laboratorijās, pirms izlēma izmantot savas pašmācības prasmes.

Van Halena dīvainākā līguma pieprasījuma pamatojums un kā tas var padarīt jūs labāku darbā.

Uzziniet, kāpēc kodēšanas mācīšanās bija labākais šī PR profesionāļa lēmums.

Ja jūtaties iestrēdzis savā karjerā, Ahyiana Angel jums ir viens svarīgs padoms: pārslēgties, pagriezt vai pamest. Lūk, kā viņa pēc darba NBA četros mēnešos izlaida grāmatu darījumu * un * sāka savu podcast, iedvesmojot sievietes karjerā.

Šodien mēs tērzējām ar LaTanya Elam, sabiedrības veselības finanšu analītiķi ar Graham Technologies. Graham Tech ir uz ģimeni orientēts bizness, tāpēc LaTanya spēj izcelties profesionāli un personīgi. Lūk, viņas stāsts.

Jūsu iecienītākā bērna rotaļlieta patiešām var palīdzēt uzlabot jūsu laika pārvaldības prasmes.

Jums patīk facebooking un tweeting birojā, bet cik daudz sociālā tīkla darba ir par daudz? Šeit ir sniegtas dažas noderīgas vadlīnijas, kas palīdzēs padarīt jūsu priekšnieku laimīgu un jūs nonākt nepatikšanas.

Neviens komentārs reti ir pareizā atbilde. Bet kas ir?

Šīs aktivitātes var patiešām sagraut jūsu darba dienu.

Pavadot vairāk nekā 40 stundas nedēļā darbā, robežas starp jūsu darba dzīvi un personīgo dzīvi ir viegli izplūdušas.

Turklāt ir daži veidi, kā padarīt mūsu notikušās sanāksmes mazliet labākas.

Nepieciešams atgādinājums par to, cik daudz laika esat pavadījis Facebook? Arī mēs to nedarījām.

Izrādās, ir salda vieta.

Lūk, kā viens Muse lietotājs nolaidās pie sava darba Rainforest QA, veicot plašus nozares pētījumus (un veicot lielu karjeras lēcienu).

Lī Markss devās no pretraķešu aizsardzības uz konsultācijām UX projektēšanā līdz produktu vadībai. Lūk, kā viņa to izdarīja, un par to, kas viņai šobrīd visvairāk patīk.

Mums ir katrs fakts, ko jūs kādreiz vēlaties uzzināt par darbinieku atlaišanu.

Lūk, kā viens Muse lietotājs atrada darbu, kuru viņš mīl Accolade, savam darba pieteikumam pievienojot kādu personību.

Pirms jūs esat sašutis par domu, ka šī sieviete savu finansiālo darbību ir veikusi tikai vīrieša dēļ, uzklausiet mūs. Mēs apsolām, ka tam ir maz sakara ar 50. gadu stereotipiem par cilvēku, kurš kontrolē čeku grāmatiņu.

Izceļas ar to, ka nolīgst vadītājus, izveido karjeru mainošus sakarus un nolaida savu sapņu darbu - tāpat kā šie seši cilvēki.

Lai gan būt par priekšnieka favorītu var šķist laba lieta, ne visi būs tik saviļņoti kā jūs, kad sākat saņemt īpašu attieksmi. Šeit ir daži apsvērumi, kas būtu parocīgi, lai neļautu durkļiem sūtīt savu ceļu no kolēģiem.

Jums nav jābūt plānam. Bet jums ir jāuzticas saviem instinktiem un jāuzklausa Visums.

Jums ir lieliski kontakti, tāpēc, meklējot darbu, jums vajadzētu tos izmantot. Lūk, kā to izdarīt, neradot nepatiku.

Kādā profesionālās dzīves brīdī jūs, iespējams, satiksities ar kādu, kuru patiešām apbrīnojat. Lūk, kā ērti orientēties situācijā.

Pēc 30 darba gadiem tajā pašā uzņēmumā viena sieviete dalās savā neatlaidības stāstā, līdz nolaidās pie sava sapņu darba.

Kā sazināties ar veco kontaktpersonu, lai iegūtu pārdošanas piķi vai biznesa iespēju? Lūk, ko nedarīt.

Sākot jaunu darbu, jūs varētu gaidīt rūpīgu orientāciju. Bet izrādās, ka jūsu ziņā ir maksimāli izmantot sava uzņēmuma iekāpšanas programmu.