Kā internam, kurš vēlas padarīt jūsu zīmi pasaulē, jebkurā brīdī jums notiek divas lielas lietas. Pirmais ir tas, ka jūs vēlaties darīt labu darbu savas prakses laikā, kas ilgst pat mēnesi. Un otrais ir tas, ka jūs vēlaties darīt pietiekami labu darbu, lai audzētu savu profesionālo tīklu un darba iespējas. Ja jūs patiešām mīlējāt uzņēmumu, jūs pat varētu cerēt, ka vēlāk jums būs iespēja atgriezties un strādāt tur pilnu darba laiku.
Es runāju no pieredzes - būdams koledžas vecākais, es varēju pārvērst redakcijas praksi pilnas slodzes darbā, kuru es mīlēju līdz brīdim, kad beidzu studijas (protams, tas notika pēc atlaišanas un sekošanas darbā ar nomas vadītāju, bet tas ir stāsts citai dienai).
Un, ja ir viena mācība, ko esmu iemācījies no tā laika savā dzīvē, kā arī visi laiki, kad savas karjeras laikā esmu vadījis stažierus, tas ir tas, ka sīkumi daudz palīdz, lai jūs izceltos, ieskaitot nosūtot pateicības vēstuli pēc prakses prakses vadītājam (un arī dažiem citiem).
Kāpēc jums vajadzētu nosūtīt pateicības vēstuli pēc prakses?
Es domāju, ka jūs varētu uzdot to pašu jautājumu par jebkāda veida pateicības piezīmi. Kāpēc jūs to nosūtītu pēc intervijas? Pēc informatīvas intervijas? Pat pēc paaugstināšanas?
Nu, tas ir pieklājīgi. Tas parāda cieņu pret cilvēka laiku, aizbildnību un resursiem, kā arī atzīst, ka jūs esat viens no laimīgajiem, kurš ieguva iespēju, un neuzņemieties to viegli.
Bet tas ir arī neaizmirstams. Tas ir pārāk viegli, lai kāds izietu ārā pa biroja durvīm un nekad vairs nedomātu par to. Tāpat kā darba kandidāti vai sadarbības datumi nāk un iet vienā acu mirklī, tāpat arī praktikanti. Kad jūs pēdējo reizi profesionāli un pārliecinoši nododat sevi sava vadītāja un vienaudžu priekšā, jūs piespiežat viņus atcerēties jūs - bieži nākamajos mēnešos vai gados un, cerams, kad parādās svarīgas karjeras iespējas.
Sliktākajā gadījumā, ja katrs otrais interns atsūta pateicības rakstu, jūs vismaz neizskatīsities muļķīgi, ja nokavējāt laivu. Un labākajā gadījumā, ja viņi to nenosūta, jūs izceļosit izcilā veidā.
Padomi pēc stažēšanās rakstīšanai, pateicības vēstule
Bezpalīdzīgi blenžot pie datora, mēģinot izlemt, ko rakstīt? Lūk, kā jūs varat rīkoties, lai veiktu šo uzdevumu.
Izvēlieties savu vidi
Šī ir jautrā daļa! Izlemiet, kā vēlaties nosūtīt piezīmi. Ja uzskatāt, ka tas ir piemērots vai vēlaties to padarīt par personalizētu, dodieties uz ar roku rakstītu karti (varat to personīgi nodot viņiem, atstāt uz galda vai nosūtīt pēc tam). Ja tas nav iespējams vai jūtaties neērti to darīt, ierakstiet viņiem jauku e-pastu - arī tas ir pilnīgi pieņemami. Šī vienmēr ir laba izvēle, ja strādājat attālināti un vēlaties, lai viņi ātri un viegli saņemtu pateicību.
Bet arī jūs nevarat noiet greizi. Tas viss ir saistīts ar situācijas izzināšanu un to, ko varētu novērtēt jūsu priekšnieks vai vadītājs.
Patiesībā sakiet “Paldies”
Es ienīstu to teikt, bet jā, jūsu piezīmē kaut kur vajadzētu pateikt “paldies” - ideālā gadījumā vēstules pirmajā teikumā un e-pasta adreses rindiņā.
Piemēram, jūs varat sākt ar: Liels paldies par iespēju strādāt pie šīs vasaras.
Vai arī: ir bijis prieks sadarboties ar jums pagātnē. Es gribēju pateikties jums par visu, ko esat izdarījuši manis labā …
Iegūstiet konkrētu informāciju
Pēc pateicības padziļinieties dažās īpašās detaļās par savu pieredzi, par kuru esat pateicīgs. Kāds bija jūsu iecienītākais brīdis, strādājot ar komandu? Kādos projektos jūs lepojāties, ka piedalāties? Kāds padoms vai norādījumi, ko jums sniedza jūsu vadītājs vai kolēģis, kas tiešām jums līdzēja vai palīdzēja augt?
Lūk, kā tas varētu izskatīties: Esmu tik pateicīgs par visām atsauksmēm, ko sniedzāt par maniem rakstiem, un par pacietību, kas jums bija, uzzinot vairāk par satura izveidi. Es zinu, ka esmu kļuvis spēcīgāks rakstnieks un redaktors, pateicoties jums.
Vēl viens piemērs: ir bijis tik patīkami vērot darbā pieņemšanas procesu darbībā un palīdzēt pilnveidot to, kā jūs atrodaties darbā. Es ceru ņemt līdzi to, ko esmu iemācījies, darba meklējumos un piemērot šīs stratēģijas turpmākajām HR lomām, kuras uzņemos.
Paziņojiet viņiem, ka vēlaties sazināties
Pēc tam skaidri norādiet, ka vēlaties sazināties, norādot personisko kontaktinformāciju vai nu piezīmes pamattekstā, vai parakstā (cerams, ka viņi rīkosies tāpat!). E-pasta adrese darbojas lieliski. Ja tas šķiet piemērots, varat arī pievienot savu tālruņa numuru vai sociālo mediju.
Izmantojiet šo iespēju, lai arī paustu interesi par pilnas slodzes darbu uz ceļa, ja tas ir kaut kas jūs meklējat. Jūs noteikti nevēlaties tieši lūgt darbu, taču vēlaties atkārtot, cik ļoti jums patika pieredze un ka jūs priecātos ierasties uz kuģa kā pastāvīgs darbinieks.
Tas varētu izskatīties šādi: es labprāt uzturētu kontaktus, kad beidzu savu vecāko gadu. Šī komanda ir strādājusi absolūti brīnišķīgi, un, ja jūsu uzņēmums vēlas nolīgt vēl dažus talantus nākamgad, es būtu priecīgs pieteikties. Jūs varat sasniegt mani plkst.
Padoms profesionāļiem: pateicības rakstā nokopējiet personīgo e-pasta adresi, ja sūtāt to no profesionālas adreses. Tas padara to lejupielādējamu pat pēc aiziešanas (ja vēlaties atkārtoti apmeklēt sarunu) un nekavējoties sniedz saņēmējam jūsu kontaktinformāciju.
Padariet to jautru (ja iespējams)
Ja jūs un jūsu kolēģi prakses laikā esat pārpeldējuši, vienmēr ir patīkami pievienot piezīmēm nedaudz nojauta un humors - tikai par šo mazliet personalizēšanas iespēju.
Piemēram, jūs varētu teikt: es nokavēšu visas mūsu iknedēļas komandas pusdienas, īpaši Taco otrdienās. Es ceru, ka nākamreiz, kad būšu pilsētā, mēs varēsim viņus atgriezt vēl vienu reizi!
Vai arī: ne tikai neticami uzraudzītāji, bet arī paldies par visiem apbrīnojamajiem GIF, kurus jūs man nosūtījāt. Viņi patiešām padarīja manu iesūtni labāku, un es tagad jūtos gatavs pārņemt darba pasauli ar prasmēm izvēlēties perfektu GIF jebkurai sapulcei.
Veidnes pēcprakses rakstīšanai Pateicības vēstule
Es jums padarīšu super vieglu prakses vietas uzrakstīšanu ar pateicības piezīmi ar šīm ērtajām un daudzajām veidnēm, kas ir pielāgotas personai, kurai jūs tās nosūtīsit.
Jūsu tiešajam vadītājam
Piemērs
Visiem pārējiem jūsu komandā
Piemērs
Ikvienam citam, ar kuru jūs satikāties / mijiedarbojāties / bijāt sarūpējis kafiju
Piemērs
Tur jums tas ir: ideāls pamats, lai atstātu praksi ar savu reputāciju un lieliskajām darba iespējām.
Nākamais solis? Sekojiet līdzi un reāli sazinieties! Ja redzat kaut ko tādu, kas liek aizdomāties par saviem vecajiem kolēģiem, uzrakstiet viņiem piezīmi. Ja pamanāt, ka viņi tiek paaugstināti vai mainīti darba piedāvājumi, sociālajos medijos nosūtiet viņiem apsveikumu! Un, kad jūs galu galā redzat uzņēmumā pieejamo sapņu lomu, izmantojiet savu vadītāju un vienaudžus, lai saņemtu nosūtījumu. Šī pateicības piezīme viņu arhīvos noteikti atgādina, cik lieliski jūs esat, un var palīdzēt jums iegūt zvaigžņu ieteikumu.
