Reti kad atsākšana spēj notvert veselu cilvēku. Cilvēki ir pārāk sarežģīti, lai tos varētu precizēt līdz vienai lapai.
Neraugoties uz to, ir daži sasniegumi ārpus jūsu profesionālās dzīves, kurus jūs varētu vēlēties izmēģināt, jo tie vai nu dara diezgan labu darbu, apkopojot dažas no jūsu iemaņām, vai arī piedāvā interesantu spin uz dažām jūsu tehniskajām prasmēm. Varbūt, teiksim, esat noskrējis pāris maratonus, parādot savu piedzīvojumu garu, stingro darba ētiku un vēlmi izaicināt sevi.
Problēma ir tā, ka netiek atsākts slots “Maratona pieredze” - kā jūs to iekļaujat? Šeit ir trīs idejas.
1. Prasmes un intereses
Jūsu CV, iespējams, satur sadaļa “Prasmes” (ja nē, tad vajadzētu), un tiešām ir viegli to vienkārši rediģēt sadaļā “Prasmes un intereses” vai “Prasmes un sasniegumi”. Tagad ir pilnīgi lietderīgi iekļaut tādus personiskos sasniegumus kā maratona skriešana, uzvara nacionālajā šaha čempionātā vai Klusā okeāna krasta takas pārgājieni. Šī parasti ir labākā vieta, kur gūt panākumus, piemēram, šie - pārliecinieties, ka jūs saviem sasniegumiem piešķirat atsevišķu aizzīmi.
2. Kvalifikācijas kopsavilkums
Alternatīvi, ja jūsu sasniegumi patiesībā ir diezgan saistīti ar jūsu meklētajām pozīcijām, iespējams, vēlēsities to paaugstināt, atsākot darbu. Pieņemsim, ka esat uzvarējis vairākos pokera turnīros un interesējāties par tirgotāju pozīcijām investīciju bankā. Tirdzniecības pozīciju vervētājiem patīk atrast kandidātus, kuri ir spēcīgi pokera spēlētāji. Šajā gadījumā pokera prasmju iekļaušana sadaļā “Kopsavilkums” ir viens no veidiem, kā to atsākt daudz augstāk.
3. Profesionālā attīstība
Jūsu pēdējā iespēja ir izveidot īpašu sadaļu. Ja jums ir vairāki sasniegumi, kas visi var ietilpt kaut kur līdzīgā kategorijā “Profesionālā attīstība”, “Sabiedrības iesaistīšana” vai kādā citā saskanīgā kategorijā, tad varētu būt jēga tos visus vienkārši izvilināt savā sadaļā.
Šīs iespējas brīdinājums ir tāds, ka šiem sasniegumiem tiešām jābūt saistītiem ar amatu, uz kuru pretendējat. Varbūt esat braucis ar velosipēdu visā Eiropā, uzkāpis Kilimandžaro kalnā un Japānā mācījis angļu valodu. To visu būtu jēga iekļaut sadaļā “Starptautiskā pieredze”, ja jūs pieteiktos amatam tādā uzņēmumā kā EF Education First (uzņēmums, kas koncentrējas uz studiju radīšanu ārzemēs, kultūras apmaiņu un valodu apmācības iespējām), bet, iespējams, ne tā daudz par reģionālo pārdošanas pozīciju.
Personiskos sasniegumus var būt sarežģīti iekļaut profesionālajā darbā, taču bieži ir vērts padomāt par to iekļaušanu tikai sarunas iesācējiem. Tikai pārliecinieties, ka viss, ko jūs iekļaujat, kalpo kādam mērķim, neatkarīgi no tā, vai tas ir izcelt maigās prasmes, stiprināt tehniskās prasmes vai vienkārši sākt sarunu. Kamēr jūsu sasniegums iztur šo pārbaudi, varat mēģināt to iespiest.
