Ir lieliski svinēt panākumus, bet daudz svarīgāk ir ņemt vērā neveiksmes.
Bils GeitssProtams, šie ir gudri vārdi, kas nāk no pasaules lielākā programmatūras biznesa līdzdibinātāja. Tomēr realitāte ir tāda, ka ne visi būvēs nākamo Microsoft - un, kad jūs cīnāties ar sliktas profesionālās karjeras filmu, var just, ka pasaule drūp jums apkārt.
Es runāju no pieredzes. Pēc tam, kad es pilnīgi izpļāpāju lielisku iespēju tikt paaugstinātam, es atceros, ka es novietoju savu zelta veco bordo Mitsubishi Magna ārpus mana vietējā McDonalds un grabēju karameļu saulīti, piemēram, ka rīt nebija.
Bet hei, pēc trieciena nokārtošanas Zeme turpināja griezties, un šī episkā katastrofa sakārtojās nākamo pāris nedēļu laikā. Tātad, lai palīdzētu jums atgriezties jūsu solī pēc nopietnas profesionālas katastrofas, šeit ir dažas bieži sastopamas krīzes un kāpēc tās nebūt nav jūsu karjeras spēles rezultāts.
1. Darot kaut ko tādu, kas liek atlaist
Atlaišana varētu šķist absolūti vissliktākā lieta, kas var notikt jūsu karjerā. Bet pēc tam, kad trieciens būs pagājis, jūs sapratīsit, ka šeit ir liela mācību iespēja. Varbūt jūs sociālajos plašsaziņas līdzekļos ievietojāt kaut ko nepiemērotu, vai varbūt jau kopš pirmās dienas esat pārlaiduši galvu, vai varbūt šī pozīcija jums nekad nav bijusi īstā.
Darba zaudēšana sadedzina, bet tas nenozīmē, ka visa jūsu karjera ir beigusies. Es esmu diezgan pārliecināts, ka tie cilvēki, kuri slikta Twitter sprieduma dēļ monopolizē visu ziņu ciklu un pēc tam zaudē darbu, divreiz domā, pirms atkal ievieto kaut ko pretrunīgi vērtētu. Vai arī persona, kura tiek atlaista, jo viņš katru dienu kavējas (pat pēc vairākiem brīdinājumiem), pieņemot, ka viņš nācis klajā ar jaunu rīta rutīnu. Citiem vārdiem sakot, jūs mācāties un būsit labāks darbinieks turpmākajos darbos.
Patiesa svētība (tāda, kuru jūs varat redzēt tikai pēcskatījumā) ir tā, ka jums ir daudz labāk pāriet uz nākamo savas karjeras nodaļu, nevis kavēties darbā, kurš nav piemērots tikai tāpēc, ka tas jums nodrošina stabili ienākumi. Un tiešām nav citas sarkanas, mirgojošas, neredzētas zīmes, piemēram, atlaist.
Ja jūs joprojām jūtaties mazliet bezcerīgi, atcerieties: Oprah Winfrey reiz tika atlaista, un viss viņai izdevās lieliski.
Saistītie: Ko jūs darītu, ja šodien tiktu atlaists? (Padoms: jums vajadzētu saņemt atbildi)
2. Sapņa darba, kurā strādājāt, realizēšana nav jūsu sapnis
Viss, kas mirdz, nebūt nav zelts.
Kurš atstātu diezgan drošu darbu ar lielu algu un daudzām izaugsmes iespējām? Es gribētu - es domāju, es darīju - kad es sapratu, ka man pilnīgi trūkst aizraušanās ar to, ko es daru katru dienu.
Gadiem ilgi es sapņoju izkraut labi apmaksātu korporatīvo koncertu. Bet, kad tur nokļuvu, es sapratu, ka neesmu bikses tērpa, augstpapēžu un iedomātā manikīra darbiniece.
Protams, bija vajadzīgs laiks, lai pieņemtu, ka viss, par ko esmu smagi strādājis, nav īsti tas, ko es gribēju. Un bija bail būt godīgam pret sevi, ka es faktiski ienīstu visu, uz ko es strādāju. Bet, tiklīdz es atzinos, ka esmu nelaimīga, un iemetu dvieli, es varēju nokļūt patiesībā par to, ko es patiešām gribēju darīt.
Pēc sešiem mēnešiem es daru to, ko ļoti mīlu darīt, un vadu biznesu, kuru nekad nebūtu izveidojis, ja viss ritētu pēc plāna. Tas smird, kad darbs nav tāds, par kādu tas ir izveidojies, bet, ja jūs uzzināt vairāk par to, kur vēlaties doties ar savu karjeru (un ne tikai par to, kādu amatu vēlaties), tas ir neticami vērts.
3. (Lielas) kļūdas izdarīšana
Neatkarīgi no tā, ko saka jūsu priekšnieks vai iekšējais kritiķis, vairums kļūdu nebeigs jūsu biznesu vai karjeru. Bet viņi joprojām jūtas diezgan briesmīgi.
Iepriekš ieņemot žurnāla redaktora lomu, mēs uzreiz izsludinājām divus jautājumus, lai atspoguļotu decembra / janvāra brīvdienu periodu. Un kaut kā Ziemassvētku tēma, kas ātri pievilināja lasītājus, nejauši tika atstāta no decembra priekšējā vāka.
Tas bija neērts, un es jutu, ka visas manas smagās dienas un naktis, kas tiek veiktas, lai ievērotu termiņu, tika izšķiestas. Bet, raugoties nākotnē, šīs lietas notiek. Neviens nenomira. Uzņēmums nesaliecās manas uzraudzības dēļ. Neveiksme (liela) faktiski var iedvesmot jūs būt bezbailīgākiem savā karjerā. Tā kā, uzzinājis, ka kļūda nav pasaules gals, jūs zināt, ka varat mēģināt - un neizdoties - atkal būt liels (un saprāta robežās).
Kamēr jūs mācāties no savām kļūdām (mēs nekad vairs neaizmirsām Ziemassvētkus uz vāka!), Kļūdas ir tas, kas liek jums attīstīt jaunas problēmu risināšanas prasmes un attīstīties kā darbiniekam. Un kādā brīdī tas palīdzēs jums kļūt vēl saprotošākam vadītājam.
4. Tiek nodots nopelnītais darbs
Šajā pasaulē ir ļoti daudz cilvēku, un, lai arī jūs varat būt talantīgi, tāpat ir visi pārējie. Konkurence ir sīva nekā jebkad, neatkarīgi no tā, vai jūs esat nākamais Stefans Kings, nākamais Teilors Svifts vai nākamais gada darbinieks.
Pēc žurnālistikas grāda iegūšanas tas patiešām iesūcās, ka nācās tērēt laiku, lai donžus pārklātu ar kanēļa cukuru (tas nenotika ilgi) vai vairākus mēnešus auksti zvana klientiem, jo žurkas skudri metās virs manis (patiess stāsts), jo tas paņēma mani daudz ilgāk, nekā gaidīts, lai iegūtu darbu vēlamajā darba jomā.
Bet es turpināju mēģināt. Kā rakstniekam un daudzās citās lomās jums jābūt izturīgam. Jums tiks teikts, ka atkal un atkal, bet jums ir jāturpina rīkoties. Jūs saņemsit ziņojumu, ka neesat labs vai ka esat labs, vienkārši neesat pietiekami labs.
Jums jāturpina sevi atgriezt tur un jāatrod cilvēki, ar kuriem vēlaties strādāt, kuri arī vēlas strādāt kopā ar jums. Ja jūs atsakāties, tas ir viss, ko viņa rakstīja (burtiski). Bet, ja jūs pāriesit, mēģiniet vēlreiz un gūsit panākumus, jūs uzzināsit, cik ļoti jūs kaut ko vēlaties un cik smagi esat gatavs strādāt, lai to iegūtu. Jūs arī uzzināsit, ka tas, ko vēlaties, varētu nebūt tas, kas jums jādara, un ka ir pienācis laiks sākt meklēt citu karjeru. Katrā ziņā tā ir laba iespēja smagi pārdomāt savus nākamos soļus.
Tātad, nākamreiz, kad jutīsieties, ka atrodaties profesionālajā zemākajā līmenī, pieņemiet to un dariet visu, kas jums nepieciešams, lai izdzīvotu. Atcerieties, ka vienīgā vieta, kur doties, ir augšā - un jūs jau esat ceļā.













