Mēģinot sākt savu karjeru, es ņēmu padomus no gandrīz visiem, kas ar mani vēlējās runāt. Tajā laikā tā šķita laba ideja, taču šai domāšanā bija viena būtiska kļūda: man bija grūti izdomāt, kuri padomi man būtu jāņem, un vēl svarīgāk, kuri no tiem man nebija nekādas jēgas. Visas manis saņemtās gudrības (un “gudrības”) sāka miglot kopā, un galu galā man nebija citas izvēles, kā pateikt: “Pietiek ar to!” Nu, vismaz man pašai par to, kā ikvienam zem saules lūgt savas domas par to, kā es varētu nolaid manu sapņu darbu.
Tāpēc, pamatojoties uz ļoti reālu pieredzi, kas man bijusi manā karjerā, šeit ir daži cilvēki, kuriem jums vajadzētu lūgt palīdzību jūsu meklējumos. Bet, iespējams, vēl svarīgāk - cilvēku tipi, no kuriem jums vajadzētu izvairīties, ja nevēlaties tērēt kāda laika (ieskaitot savu).
Uzdodiet draugiem ar rakstīšanas prasmēm palīdzību savam atsākumam
Labi, es to nesaku tikai tāpēc, ka es rakstu iztikai. Un es pat nesaku, ka jums būtu jālūdz palīdzība cilvēkiem tikai tad, ja viņi saņem atalgojumu par iztikas līdzekļu rakstīšanu. Patiesībā, ilgi pirms es sāku nodarboties ar šo pilnu slodzi, es regulāri palīdzēju draugiem uzlabot viņu atsākumus.
Šie cilvēki ir ne tikai labāki šajos sarežģītajos gramatikas pamatos un, visticamāk, pamanīs pareizrakstības kļūdu, bet arī ir stāstnieki. Un, ņemot vērā to, ka lielākā daļa atsākumu ir snoozefesti, saistošs stāsts var patiešām jūs atšķirt.
Bet nelūdziet profesionālus rakstniekus (vai redaktorus), ar kuriem jūs nekad nerunājat
Lielākā daļa rakstnieku, kurus es pazīstu, ir diezgan draudzīgi, taču parasti viņi nevar palīdzēt tikai ikvienam, ar kuru viņi ir saistīti, LinkedIn. Jā, pat ja viņi patiesi aizraujas ar to, ko viņi nopelna iztikai.
Biežāk nekā nē, cilvēki, kuri jūs īsti nezina, varētu gaidīt kompensāciju par jūsu pieteikuma rediģēšanu. Galu galā tā ir prasme pēc pieprasījuma, un viņi, iespējams, ir tikpat aizņemti kā jūs. Tāpēc neesiet šokēts, ja jūs sasniedzat un saņemat nē.
Ja runājat par karjeras maiņu, sarunājieties ar cilvēkiem, kuri ir jūsu izvēlētajā jomā
Kad lasīju rakstus vietnēs, kurās gribēju rakstīt, es vienmēr sev teicu: “Geez, es brīnos, kā šie rakstnieki nokļuva tur, kur viņi ir, jo tas šķiet satriecoši, kas saistīts ar jūsu dzīvi.” man vajadzēja laiku, lai to saprastu, bet šie cilvēki ir arī labākais informācijas avots par to, kā jūs varat pāriet uz šāda veida darbu.
Protams, jūs, iespējams, nepazīstat šos cilvēkus tieši. Bet jūs varat veikt dažus rakšanas darbus vietnē LinkedIn, lai redzētu, kurus jūsu savienojumus varētu zināt. Es gribētu teikt, ka jūs būsiet patīkami pārsteigts par to, cik liels ir jūsu tīkls. Viss, kas jums nepieciešams, ir viens cilvēks, kurš jūs iepazīstinās, un jūs esat prom un darbojas. Nē, jūs neesat pieskāries, ja jūsu tīklā netiek parādīti potenciālie pirkumi - jums vienkārši nāksies izšaut vēl dažus aukstu zvanu e-pastus, nekā jūs vēlētos. (Par laimi jums ir dažas LinkedIn veidnes, lai jūs sāktu darbu pie šī ne tik jautrā uzdevuma.)
Bet nerunājieties ar cilvēkiem, kuri ir zinājuši, ko viņi ir gribējuši darīt kopš mūžības
Dažiem cilvēkiem vienkārši ir paveicies. Es runāju par jūsu draugiem, kuri pamodās vienā rītā otrajā klasē un sacīja sev: “Es gribu darbu divatā, un es izdomāšu, kā to panākt šajā jomā, pat ja tas mani nogalina. ”(Jā, daži otrās klases cilvēki ir diezgan nesaudzīgi.) Tad šie cilvēki kļūst mežonīgi veiksmīgi tam, ko viņi nolēma darīt.
Tas, par ko viņi bieži nekļūst, ir līdzjūtīgs ikvienam, kurš jau dzīves sākumā nav pamodies ar līdzīgu apzināšanos. Kad es sāku savu karjeru, es runāju ar dažiem ļaudīm šādi, un viņi bieži atbildēja: “Nu kāpēc gan tu kaut ko neesi izvēlējies un pieturies pie tā?” Es parasti atbildēju, sakot: “Tas būtu esiet ideāls, tāpēc vai jūs varētu iet ārā un kaut ko izvēlēties man? Lieliski, paldies."
Lai cik izpalīdzīgi viņi censtos būt, cilvēki, kurus pazīstat, kuri dara tieši to, ko, viņuprāt, darīja pamatskolā, nav ātrākais, kas piedāvā praktiskus un sirsnīgus padomus. Tātad izdari sev labvēlību un meklē citur.
Esiet drosmīgs un jautājiet draugiem par labvēlību
Vietnēs, piemēram, LinkedIn, parādot, kas zina jūsu savienojumus, tas ir mazāk pārsteidzoši nekā jebkad agrāk, lai profesionāļi saņemtu e-pastus, kuros teikts: “Ei, ceru, ka jums ir veicies. Mans draugs meklē darbu jūsu uzņēmumā. Ja jūs varat sazināties ar viņu, es jums nopirkšu pusdienas! ”Protams, tas varētu justies neērti izmantot otrās vai trešās pakāpes attiecības, kas jums ir ar kādu personu, bet, ja jūs patiešām meklējat, lai sasniegtu darba meklējumus, ir svarīgi izmantot piedāvātās tīkla iespējas, it īpaši, ja draugs vēlas iestatīt lietas jums.
Plus es to personīgi varu apliecināt, ņemot vērā, ka dažus no maniem iepriekšējiem darbiem es atradu ar draugu draugiem. Un, runājot par intervijām, kuras esmu ieguvis, izmantojot šāda veida sakarus, šajā brīdī esmu godīgi zaudējis. Tāpēc norijiet savu lepnumu un nebaidieties meklēšanas laikā sazināties ar cilvēkiem, ar kuriem neesat BFFs.
Bet nevajag auksti zvanīt slavenībām savā jomā bez plāna
Vārdus nenosaukšu, bet pirms dažiem gadiem es izmisīgi sāku nodarboties ar pilna laika rakstīšanu, lai arī cik es varētu. Un, lai to izdarītu, es nolēmu nosūtīt aukstu e-pastu ļoti cienījamam rakstniekam. Es nerunāju par īpaši pielāgotu un personalizētu ziņojumu, piemēram, tādu, kas guva Muse rakstnieces Kat Moon atbildi no Arianna Huffington.
Es runāju par neticami izmisušu, kurā es iedibināju neko citu kā faktu, ka man nebija nulles pieredzes un ļoti gribēju paņemt viņa smadzenes. Protams, šī persona nekad neatbildēja. Un, lai gan Kat Moon stāsts ir pierādījums tam, ka jums nevajadzētu pilnībā izslēgt ideju nosūtīt aukstu e-pastu kādam, kuru jūs cienāt, tas ir arī pierādījums tam, ka tas prasa daudz vairāk pārdomu nekā vairums e-pasta ziņojumu, ko jūs nosūtīsit meklēšanas laikā.
Var būt grūti noraidīt padomu, it īpaši, ja cilvēki jūsu dzīvē ir gatavi to piedāvāt. Tomēr robeža starp labo un slikto palīdzību darba meklējumos ir daudz skaidrāka nekā vairums cilvēku vēlas to atzīt. Lai gan jums vienmēr vajadzētu palikt žēlīgam, kad vien kāds dalās savās zināšanās, uzticieties savam spriedumam, kad jāpieņem lēmums par to, ko klausīties.
