Sarunas ir iebiedējošas. Runājot par naudu, ir pietiekami neveikli, taču pievienojiet elementu, ka prasa vairāk naudas, un tas vienkārši kļūst ļoti neērti.
Viens aspekts sarunās par darba piedāvājumu, kas liek cilvēkiem satraukties, ir fakts, ka tas nav īsti dot un ņemt. Ideja ir tikai to, lai, jūs zināt, uzņemtu vairāk, un tas jūtas dīvaini, nemaz nerunājot par mazāk efektīviem.
Tātad, kā jūs to padarāt par dāvanu un dāvanu, kad šķiet, ka jūs visu darāt?
Es nesen apmeklēju pasākumu, kurā piedalījās ļoti atklāts vervētājs, kurš tik godīgi un pamatīgi atbildēja uz visiem auditorijas jautājumiem, kas saistīti ar darba meklēšanu, un jautājumi bija grūts, it īpaši attiecībā uz sarunām. Interesantākais ieskats, ko viņa piedāvāja, bija tas, ka sarunu laikā (un tas ir neticami acīmredzami) darba kandidāti patiesībā var piedāvāt kaut ko (un tas ir neticami acīmredzami): Lomas akceptēšana savlaicīgi.
Ielieciet sevi vervētāja kurpēs: Kad ideālais kandidāts ir ierindots un darba piedāvājums izsludināts, nekas cits viņš / viņa nevēlas vairāk, nekā tikai jūs, lai jūs parakstītu minēto piedāvājumu. Tas nozīmē, ka viss vervētāja darbs ir paveikts! Paturot to prātā, burvju vārdi, kas jums jāpasaka sarunu laikā, ir: Vienīgais, kas man traucē parakstīt šo piedāvājumu, ir …