Vai jūs varētu trīs vai četrus vārdus apkopot uzņēmuma, kurā strādājat, pamatvērtības? Tas nav viegli, bet, ja jūs to varat izdarīt, tas ir signāls, ka jūsu uzņēmums ir veiksmīgi definējis savu kultūru un vadošos principus.
Piemēram, Apple vērtības var sadalīt līdz “īpašumtiesībām”, “vienkāršībai”, “drosmei” un “sadarbībai”.
Kā sacīja Stīvs Džobs, “kaut kas vienkāršs, lai patiesi izprastu pamatā esošos izaicinājumus un nākt klajā ar elegantiem risinājumiem, prasa daudz smaga darba.”
Iepazīstieties ar septiņu labāko tehnoloģiju firmu pamatvērtībām, lasot zemāk esošo infografiku, tad sāciet domāt par sava pašreizējā uzņēmuma pamatvērtībām, kā tās sakrīt ar jūsu un vai šī pārklāšanās (vai tās trūkums) ietekmē jūsu pašsajūtu darbs.