Ja kādreiz esat intervējis intervijas, jūs droši vien esat iemācījušies sagaidīt šo kopīgo intervijas jautājumu - un jūs, iespējams, nobijāties.
Galu galā ir grūti runāt par saviem trūkumiem intervijā, nepadarot sevi par skaudru kandidātu. Jūs nevēlaties izvirzīt nozīmīgus sarkanos karogus ar savu intervētāju, bet arī nevēlaties runāt par to, kā jūs esat “pārāk ideāls”. (Uzticieties mums.)
Bet ir veids, kā panākt līdzsvaru, parādot intervētājam, ka esat informēts par savām nepilnībām un - vēl labāk - strādājat pie tā uzlabošanas.
Noskatieties zemāk redzamo videoklipu, lai uzzinātu dažas atbildes, no kurām par katru cenu izvairītos - un kā galu galā atbildēt uz šo sarežģīto intervijas jautājumu, piemēram, pie mums.
: Labākais veids, kā darba intervijā runāt par savām stiprajām un vājajām pusēm
Stenogramma
Intervētājs: Paldies par ierašanos Džimijā. Kāpēc jūs neieņemat vietu. Kāpsim tieši jums. Kāda ir jūsu lielākā vājība?
Džimijs: Puisīt, es nevaru noteikt termiņu, lai glābtu savu dzīvību.
Džimijs: Runājot par manām vājībām, man tiek piešķirta patiešām negatīva vibe. Es labāk par viņiem nerunāju. Vai mēs varam turpināt pie nākamā jautājuma?
Džimijs: Kāpēc es jums to pateiktu intervijā?
Džimijs: Es esmu pārāk ideāls.
Intervētājs: Pārāk perfekts? Neviens to nepērk, bet jums ir jāatbild uz jautājumu. Redziet, ka mums visiem ir trūkumi, un darba devēji vēlas pieņemt darbā cilvēkus, kuri zina savas nepilnības un strādā pie to uzlabošanas. Izmēģiniet šo: runājiet par reālu vājumu, kas jums ir (nevis par tādu, kas neizceļ sarkanus karogus). Runājiet par šo vājumu un to, ko jūs darāt, lai to uzlabotu. Mēģināsim to vēlreiz.
Džimijs: Kad es pirmo reizi sāku vadīt cilvēkus, man bija ļoti grūti deleģēt. Es tikai domāju, ka ir nepieciešams pārāk daudz laika, lai iemācītu kādam kaut ko darīt un vienkārši to izdarītu pats. Es sapratu, ka nevaru visu paveikt viena pati. Tāpēc katru reizi, kad tieku pie jauna uzdevuma, pārliecinos, vai manā komandā ir kāds piemērotāks, nekā es. Esmu pamanījis, ka tas mani ir padarījis par daudz labāku menedžeri.
Balss pārsūtīšana : skatiet vairāk videoklipu un karjeras padomu vietnē vietne themuse.com.
