Sākot biznesu vai pat tikai domājot par to, atkal un atkal saņemtie padomi ir atrast mentoru.
Bet šeit ir svarīgāk: atrast pareizo mentoru.
Mentoru un konsultantu attiecības ir līdzīgas iepazīšanās. Jums ir jādalās abpusējās interesēs, patiešām vēlaties pavadīt laiku kopā un būt vienlīdz uzticīgiem. Nepieciešams laiks, lai noteiktu perfektu piemērotību, un, godīgi sakot, dažreiz spēle neatbilst. Mentorā ir arī pamatīpašības, kas noteiks, vai no attiecībām jūs gūsit vislabāko labumu.
Veicot savu biznesu, man ir paveicies, ka man ir izveidojušās vairākas lieliskas mentora attiecības. Atskatoties atpakaļ, šeit ir trīs lietas, kuras esmu redzējis, kas patiešām nodrošina panākumus.
1.
Vissvarīgākais, ko atrast mentorā, ir ķīmija. Ja attiecības turpinās darboties, starp jums abiem jābūt piemērotiem.
Ko tas īsti nozīmē? Pirmkārt, jābūt vismaz vienai galvenajai interesei, kas jums abiem ir kopīga. Turklāt ir svarīgi, lai mentors dalītos ar tām pašām idejām un uzskatiem, ko jūs darāt par šo tēmu.
Ja, piemēram, jūsu biznesa mentors ir pārdošanas eksperts un pārliecināts, ka klientam vienmēr ir taisnība, bet jūs uzskatāt, ka koncentrēšanās uz klientu atbalstu ir laika izšķiešana, maz ticams, ka abiem no jums būs ilgstošas attiecības. Pat ja jūs uzreiz nezināt, kādi ir jūsu uzskati par konkrētu tēmu, pareizā atrašanai galvenais būs iepazīstoties ar mentora uzskatiem par jautājumiem, kas, jūsuprāt, ir svarīgi.
2.
Kad es domāju par labākajiem mentoriem, kādi man ir bijuši, tas vienmēr bija saistīts ar saistībām vai to, cik daudz laika viņi bija gatavi pavadīt kopā ar mani. Tā kā veiksmīgiem cilvēkiem parasti ir labi, ko viņi dara, viņu laiks ir pastāvīgi pieprasīts. Bet, ja mentors vēlas izdalīt pat nelielu savas dienas šķēli, lai ar jums tērzētu, tas var visu mainīt. Tas parāda viņu apņemšanos un palīdz daudz iegūt no attiecībām. Tas ļauj jums patiešām mācīties un uzdot jautājumus. Un tas sniedz atbalsta sajūtu, ja kaut kas parādās uz ceļa.
Viens no maniem mentoriem šodien daudz ceļo. Lai arī viņa ģimene un mājas atrodas Silīcija ielejā, viņš dodas uz Eiropu reizi mēnesī, dažreiz uz dažām nedēļām vienlaikus, lai tiktos ar savu komandu. Neskatoties uz drudžaino grafiku, viņš vienmēr dod laiku, lai runātu ar mani, pat ja rītausmā mums ir ātri jāveic Skype zvans. Man tas sūta ziņu, ka viņš ir gatavs ievietot laiku, pat ja viņš atrodas citā kontinentā. Un tas ir tieši tas, ko vēlaties.
3.
Jā, jā, tas izklausās sierīgi un dīvaini, bet tā ir taisnība: biznesa mentoram svarīga ir godīgums un integritāte.
Varbūt tas šķiet acīmredzami, bet tas, ko es šeit patiesi saku, ir tas, ka jūs nevēlaties, lai mentors jums pateiktu to, ko vēlaties dzirdēt, tikai lai jūs justos labi. Ja gūstat no mentoringa jebkādas reālas mācības, jums ir nepieciešams kāds, kurš būs pret jums godīgs un paziņos, kad jūs virzāties nepareizā virzienā. Pastāvīga glaimošana un cukura pārklājums nepalīdzēs iemācīties.
Tas var nozīmēt arī to, ka kritikas uztveršanai jums ir jāveido biezāka āda, bet, ja tas tiek izdarīts pareizi, rezultāts būs ne tikai konstruktīvs, bet arī atvērts acīm. Piemēram, viens no maniem mentoriem lieliski izaicina mani un ir nežēlīgi godīgs, pat ja es tam nepiekrītu. Nesen viņš man teica, ka ir pienācis laiks pārtraukt būt par dibinātāju un sākt kļūt par izpilddirektoru. Sākumā es neredzēju atšķirību, bet patiesībā tas bija lielisks modināšanas zvans - un man tas bija vajadzīgs.
Viņa vaļsirdības dēļ es viņam ļoti uzticos un parasti jautāju viņa padomu par vissvarīgākajām tēmām. Es zinu, ka viņš vienmēr mani šaudīs pa taisno - un tas uzņēmējdarbības vidē ir nenovērtējams.
Daudzi cilvēki domā, ka varat vienkārši aiziet un lūgt, lai kāds būtu jūsu mentors, bet tas ir tāpat kā ierosināt pirmajā randiņā, vispirms neiegādājoties vakariņas. Patiešām, šīs attiecības laika gaitā bieži attīstās spontāni, kad kļūst acīmredzams, ka kādam piemīt visas šīs īpašības un ir piemērots, lai palīdzētu jums virzīties caur jūsu biznesu. Faktiski gandrīz nekad nenāk par “mentora” meklēšanu. Mentori parasti ir cilvēki, kurus jūs cienāt un ar kuriem esat strādājuši pagātnē. Viņi ir devuši jums padomus un kaut kā izdodas būt par cilvēku, pie kura jūs bieži apmeklējat, kad esat saistošs. Par attiecībām nekas nav jāsaka - jo tās jau ir.
