Kad biznesa pasaulē tiek apspriesti intraverti, tā parasti ir saruna par to, kas viņiem būtu jādara, lai “izdzīvotu”. No tīkla veidošanas līdz kopīgam grupas darbam (un birojiem, kas arvien vairāk tiek veidoti tieši tam), mēs strādājam pasaulē, kur plaukst ekstraverti un intraverti. tiek teikts, ka viņiem jācīnās (jāizlasa: jāmainās pašiem), lai neatpaliktu.
Un Sūzena Kaina vēlas zināt, kāpēc tā. New York Times bestsellera Klusais autors : Introvertu spēks pasaulē, kas neapstāsies runāt , Kains jau no bērnības bija intraverts. Bet viņa uzauga, saņemdama ziņu, ka viņai jābūt ekstravertiskākai: “Es vienmēr dziļi dziļi jutu, ka tas ir nepareizi un ka intraverti ir diezgan lieliski, tāpat kā viņi bija, bet gadiem ilgi es šo intuīciju noliedzu, ” viņa skaidro.
Spēcīgā (tomēr maigā runā) Kains runā tikai par to, cik daudz pasaule var gūt labumu no intravertiem un kas jāmaina, lai palīdzētu viņiem gūt panākumus. Lieliska vērošana gan intravertiem, gan ekstravertiem.
