Man ir draugs, kurš pēdējo pusotru gadu meklē darbu. Pasīvi darba meklējumi, tas ir.
Redzi, viņa nemīl savu pašreizējo lomu. Bet, kā viņa man vairākkārt ir teikusi, pieturēšanās pie tā ir priekšrocība. Viņai ir veselības apdrošināšana, viņai patīk kolēģi, un, atsākoties, izskatās labi, ka dažus gadus būs labs uzņēmums.
Tagad es strādāju karjeras telpā, tāpēc lielāko daļu dienu pavadu cilvēkiem, sakot, ka viņiem vajadzētu mīlēt to darbu, ko viņi dara. Un tam es patiesi ticu - galu galā mēs darbā pavadām tik daudz laika, ka esam pelnījuši izbaudīt un justies, ka to (vismaz lielāko daļu laika) esam piepildījuši. Plus, kā gudri uzsver rakstniece Kat Boogaard, lai gan jūsu darbs patīk, jo tas labi maksā, “dzīves ceļš ir pārāk īss, lai varētu samierināties ar postu naudas kaudzes dēļ”.
Starp murgu darbu un jūsu galveno koncertu ir daudz dažādu pieredzi. Es arī apzinos, kādu vērtību mūsu darbavietas mums var sniegt un kam vajadzētu reālistiski sniegt, un ka šīs vērtības laika gaitā mainās dažādās lomās.
Tātad, šeit ir patiesība: katram darbam, kas jums ir, nav jābūt jūsu sapņu darbam. Tas vienkārši var būt īslaicīgs atspēriena punkts lielākām lietām.
Par piemēru ņem manu draugu. Kamēr man ir kārdinājums viņu pakratīt un pateikt: “Kāpēc gan lai tā darītu sev, kad citur jūs varētu būt tik daudz laimīgāks?”, Es arī domāju, ka viņa piebilst. Viņa joprojām izdomā, ko viņa vēlas savā karjerā, un pagaidām viņas darbs viņai nodrošina visu, kas viņai tikai jādara - finansiālo drošību, iespējas augt un satikt jaunus cilvēkus, kā arī pieredzi veiksmīgā uzņēmumā.
Šeit ir vēl viens piemērs: Varbūt jūs precīzi zināt, kāds ir jūsu sapņu darbs, bet, lai to sasniegtu, jums jāvelta savs laiks citā, ne tik ļoti sapņainā lomā. Vai arī jūs, iespējams, nevarat atļauties to turpināt tikai finansiālu vai personisku iemeslu dēļ, tāpēc esat pieveicis kaut ko tādu, kas - pagaidām - ļauj jums elastību un stabilus ienākumus.
Mans viedoklis ir ne tikai tas, ka dažreiz ir labi samierināties ar lomu, kad tas jums ir izdevīgs, bet arī tas, ka šie darbi ir tikpat svarīgi kā tie, kuri jums ir sapņu cienīgi, kas jums būs pa ceļam. Šīs atspēriena lomas būs tās, kas veidos to, kas jūs esat un kurš jūs kļūsit. Viņi ir tie darbi, kas sniegs jums pārliecību un prasmes, kas jums vajadzīgas, lai galu galā iegūtu veiksmīgu karjeru.
Tāpēc es jums sniegšu vienu padomu: ja jūsu pašreizējais darbs ir jūsu atspēriena punkts, pēc iespējas labāk izmantojiet to. Tas var nozīmēt sava spēcīgā uzņēmuma tīkla izmantošanu, lai izveidotu ilgstošus savienojumus, vai apmeklēt jūsu uzņēmuma piedāvātās apmācības vai konferences, vai arī veikt sarežģītus projektus, lai attīstītu prasmes citās jomās. Atcerieties, ka mērķis ir tas, ka jūs nedarīsit to, ko darāt mūžīgi, tāpēc pieņemiet lēmumus tagad, kad zināt, ka vēlāk tiem būs pozitīva ietekme.
Tā kā, tāpat kā mans draugs, jūs kādu dienu varētu pasīvi pārtraukt darba meklēšanu un faktiski spert soli pretim jūsu nākamajam gājienam. “Nākotne jūs” būs pateicīga, ka neizmantojāt nevienu no iespējām, kas jums tika dota.
