Kā persona, kas tikko iznāca no vairāku mēnešu darba meklēšanas, es pilnīgi jūtos pret ikvienu, kurš pārdzīvo to pašu procesu. Tam nav nekā cita: atrast jaunu darbu ir patiešām grūti.
Papildus meklēšanas un intervēšanas mokām, jums galu galā jāizlemj, kad jūs aizvilksit sprūdu un pieņemsit darba piedāvājumu. Lai arī piedāvājuma saņemšana šķiet brīnišķīga, tas var arī nonākt stresa situācijā: Kā zināt, kad uzņemties labu (bet ne tik ideālu) lomu un kad turpināt gatavoties darbam - citiem vārdiem sakot, jūsu sapņu karjera?
Tas var kļūt īpaši sarežģīti, ja jūs - tāpat kā es - tikko pabeidzat vidusskolu. Jūs vēlaties izmantot savu izglītību un jauno grādu, taču bieži vien tas var aizņemt ilgāku laiku, nekā jūs domājat atrast šo perfekto lomu.
Lai palīdzētu jums pieņemt galīgo lēmumu, šeit ir dažas domas, kuras man šķita noderīgas, kad es pats veica meklēšanu.
Jums vajadzētu apsvērt iespēju izvēlēties darbu, ja
Tas ir atspēriena punkts
Dažreiz kāda loma nav perfekta, taču tā palīdzēs iegūt pieredzi, kas nepieciešama jūsu sapņa stāvoklim. Un, ja tas jūs pietuvinās pozīcijai, kurā galu galā vēlaties nokļūt, tad to varētu būt vērts ieņemt pat tad, ja tas nav tieši tas, ko meklējat.
Tas jo īpaši attiecas uz karjeras mainītāju. Esmu secinājis, ka nozares un darba funkcijas maiņa vienlaikus ir ļoti sarežģīta, un es esmu guvis daudz lielākus panākumus, mēģinot mainīt tikai vienu sava darba aspektu vienlaikus.
Piemēram, ja strādājat finansēs un vēlaties pāriet uz tehnoloģiju uzņēmumu, apsveriet iespēju apskatīt tehnoloģiju lomas finanšu uzņēmumos vai finanšu lomas tehnoloģiju uzņēmumos. Iespējams, ka tā nav jūsu ideālā loma, taču tā var palīdzēt jums sākt pāreju.
Jums nav skaidra sava sapņu darba attēla
Ja jūs nezināt, kāds vēlaties būt, kad “uzaugat”, tas ir labi - es noteikti to nedaru!
Tomēr, ja jums nav laba izpratne par to, kāds ir jūsu sapņu darbs vai kāpēc to vēlaties, jums, iespējams, vajadzēs veltīt vairāk laika, lai izpētītu savus profesionālos mērķus. Ja tas tā ir, apsveriet iespēju pieņemt darbu, kas, iespējams, nav viss, ko meklējat, taču tas varētu sniegt labu ieskatu lietās, kuras jūs darāt un kas jums nepatīk darba vietā - piemēram, vai jūs dodat priekšroku darbam augstā līmenī vai uz detaļām orientēti projekti.
Loģistika piespiež roku
Ir patīkami abstrakti domāt par ideālas lomas saglabāšanu, taču pieņemsim pretī: Dažreiz finanšu vai veselības apdrošināšanas vajadzībām būs nepieciešams veikt darbu, kas patiesībā nav tas, ko meklējat.
Un tas ir pilnīgi pareizi - ja esat finansiāli atbildīgs, tas nenozīmē, ka jūs atsakāties, bet drīzāk ļaujot jums elastīgāk meklēt pozīciju, kas atbilst visiem jūsu kritērijiem.
Tomēr jums vajadzētu apsvērt iespēju saglabāt darbu, ja
Jūs esat tam kvalificēts
Pirmkārt, jums jānosaka, vai esat patiesi kvalificēts savam sapņu darbam. Lai gan jūs, iespējams, varat atrast zināmu elastību attiecībā uz noteiktām kvalifikācijām (piemēram, amata aprakstam ir nepieciešama piecu līdz septiņu gadu pieredze, un jums ir četri), bieži vien ir daži grūti ierobežojumi tam, ko uzņēmums ņems vērā noteiktā lomā.
Piemēram, jūsu sapņu pozīcijai var būt nepieciešams maģistra grāds vai atbilstoša darba pieredze noteiktā nozarē. Ja esat pārliecināts, ka atbilstat šīm kvalifikācijām, iespējams, ka jums ir izdevīgi turēties pie vēlamā darba - drīzāk jūsu izaicinājums ir atrast veidu, kā sazināties ar uzņēmumu, lai parādītu šīs iespējas.
Jums ir stingra izpratne par to, ko jūs meklējat un kāpēc
Ja meklējat apsver iespēju noraidīt darba piedāvājumus meklēšanas laikā, ir svarīgi skaidri saprast, kuru piedāvājumu jūs pieņemsit. Lai gaidītu perfektu lomu, jums patiešām jāzina, ko vēlaties lomā un kāpēc.
Ja nezināt, par ko jūs uzturaties, jūs varētu uz visiem laikiem gaidīt, kamēr šī noslēpumainā loma materializēsies. Izlemjot, kādi komponenti ir obligāti jūsu sapņu darbā, jums palīdzēs saprast, kad jāpavelk sprūda un jāpieņem loma.
Ir ceļš, kā iegūt vēlamo darbu
Vai varat plānot vēlamās lomas iegūšanas procesu termiņā un budžetā, kuru esat atlicis darba meklēšanai? Piemēram, vai jums ir daži galvenie kontakti nozarē, vai esat izveidojis sapņu kompāniju sarakstu vai runājāt ar dažiem atbilstošiem vervētājiem?
Ja jūsu plānam ir jēga un tas ir reālistisks, to varētu būt vērts turēt prom, lai jūs varētu sekot līdzi jūsu vadītajam - tas, iespējams, varētu jums palīdzēt nolaist jūsu sapņu lomu.
Ļoti maz lēmumu par darba piedāvājumiem ir viegli, bet šādi padomājot par situāciju, tas var palīdzēt to padarīt daudz skaidrāku.
