Jautājums: Kā kopīgs ir Quirky dibinātājs, Duolingo radītājs un zemnieks, kurš izaudzēja pasaulē lielāko ķirbi?
Atbilde: Viņi visi izmantoja “savienojošo intelektu” ceļā uz panākumiem.
Kas īsti ir šī prasme, un kā jūs to varat izmantot savu mērķu sasniegšanai? Lai saņemtu šo atbildi, mēs vērsāmies pie Erica Dhawan, grāmatas “ Get Big Things Done: Connectional Intelligence Power ” līdzautores.
Jūsu grāmata koncentrējas uz “sakaru intelekta” jēdzienu, kuru jūs un jūsu līdzautors Saj-nicole Joni skaidrojat kā prasmi, ko cilvēki var izmantot, lai “labi” paveiktu lielas lietas! Vai varat izskaidrot, kas ir savienojošā inteliģence?
Daudzi no veidiem, kā mēs mēram attiecības un savienojumus, ir pēc skaita, piemēram, cik Twitter sekotāju vai Facebook patīk jums. Bet mūsu pētījums mainīja uzmanību un pārcēlās no savienojumu kvantitātes uz savienojumu kvalitāti. Plaša tīkla klātbūtne ne vienmēr izraisa izmērāmus pārveidojumus - galvenais ir tas, kā jūs veidojat attiecības, kas faktiski maina cilvēku dzīvi. Šī prasme ir tā, ko mēs definējam kā savienojošu intelektu: spēja apvienot zināšanas, ambīcijas un cilvēkkapitālu, veidojot savienojumus globālā mērogā, kas rada nepieredzētu vērtību un mainās.
Kā jūs vispirms identificējāt sakaru intelektu kā prasmi, ko cilvēki var iemācīties un izmantot?
Tas izriet no mana personīgā stāsta. Es esmu pirmās paaudzes imigrantu meita, un mans mērķis bija pārbaudīt visas veiksmes iespējas. Es ieguvu spīdīgu grādu Ivy League skolā, ieguvu krāšņu darbu Volstrītā un, tāpat kā ikviens jauns, ambiciozs cilvēks, kurš sāka savu karjeru, es strādāju neticami smagi. Tad 2008. gada lejupslīdes laikā es piedzīvoju vilšanos un apjukumu starp paaudzi, kas nesen ienāca darbaspēkā. Tajā pašā laikā radās jauni rīki, piemēram, Facebook, Twitter un Evernote, kas mainīja cilvēku darba veidu.
Tāpēc pēc finanšu sabrukuma es nolēmu pilnībā pārslēgt pārnesumus, lai izpētītu, kā cilvēki savā pasaulē var atrast lielāku nozīmi un kā Millennials varētu izmantot viņiem pieejamos rīkus, platformas un resursus. Es atklāju, ka neatkarīgi no tā, vai kāds pievienojas jaunuzņēmumam vai strādā Fortune 500 uzņēmumā, visi tikai mēģināja izdomāt, kā samazināt sociālo mediju troksni un to savienojumus, lai paveiktu lielas lietas.
Tas noveda mani pie šī pētījuma ar Joni, kurš ir slavens sociālais stratēģis, un kopā mēs atradām šo savienojošās inteliģences pamata tēmu, kurā cilvēki nekoncentrējās uz vairāk savienojumiem, bet patiesībā uz to, kā izmantot mūsu visiem pieejamo savienojumu. Un tā patiešām bija atbilde, kā mūsdienu pasaulē atrast lielāku vērtību un nozīmi.
Jūs savā grāmatā sniedzat vairākus piemērus par cilvēkiem, kuri ir izmantojuši savienojuma izlūkdatus, lai radītu būtiskas izmaiņas, un viena lieta, kas man patika, bija tas, ka šo prasmi var izmantot ne tikai Millennials, tweeting un Snapchatting visu dienu, - tas ir ikviens! Kāds ir jūsu iecienītākais piemērs?
Man patīk stāsts par Jared Heyman, CrowdMed dibinātāju. Džareds strādāja tiešsaistes aptaujas uzņēmumā, kad viņa māsa pēkšņi attīstījās reta medicīniska stāvokļa simptomos. Viņa pameta koledžu un trīs gadus pavadīja cīņā, līdz ārsti beidzot viņai ierādīja pareizu diagnozi. Pēc tam viņas simptomi mēneša laikā izzuda! Šīs pieredzes dēļ Džareds nolēma izveidot uzņēmumu, kas nodrošinās, ka citiem nav jāiziet tie paši izmēģinājumi, ko veica viņa māsa.
Tātad CrowdMed pacienti tiešsaistes auditorijai izskaidro savus simptomus (un citus attiecīgos datus) - šī auditorija pēc tam iesaka diagnozes. Pacienti var izmantot šo informāciju, lai strādātu ar ārstiem un iegūtu atbilstošu ārstēšanu. Kā viens no vietnes dūres pārbaudes gadījumiem Džareds iesniedza visus savas māsas simptomus, un CrowdMed tikai trīs dienu laikā pareizi identificēja viņas slimību. Tagad CrowdMed simtiem pacientu ir palīdzējis noteikt slimības, kuras ārsti nespēja atrisināt paši. Papildus tam, ka tiek radīts veids, kā pacienti faktiski var palīdzēt ārstiem, tas palīdz arī medicīniskajos pētījumos daudzās jomās.
Tas, ko es uzskatu par tik iedvesmojošu, ir, pirmkārt, ka viņš CrowdMed uzcēla no aizraušanās, redzot vajadzību pasaulē, un, otrkārt, ka viņš piesaistīja inteliģenci, izmantojot aptaujas tehnoloģiju, kuru viņš jau zināja. Viņš to arī veidoja nevis ar domāšanu, ka vēlas gūt panākumus, bet gan to, ka viņš vēlas palīdzēt cilvēkiem sazināties visā pasaulē.
Vai ir viens solis, ko mēs šodien visi varam spert, lai palīdzētu uzlabot mūsu sakaru izlūkošanu?
Jūs zināt, Malkolms Gladvels pirms gadiem izgudroja terminu “savienotājs”, un tas bija revolucionārs, taču šajā brīdī tas ir diezgan novecojis, jo mēs neesam tikai savienoti - mēs esam pārāk savienoti!
Tātad grāmatā mēs izskaidrojam, ka pastāv trīs dažādu veidu savienotāji: domātājs, iespējotējs un savienojuma izpildītājs. Domātāji ir tie, kam patīk ģenerēt revolucionāras idejas, un viņi ir ļoti ziņkārīgi, veicinātāji ir tie, kuriem idejas darbojas, un savienojuma izpildītāji ir mobilizētāji, kas visas detaļas darbojas darbībā.
Es patiešām aicinātu ikvienu noteikt, kāda veida savienotāji tie ir un kāda veida savienotājam jābūt darbam lomā, un pēc tam identificēt kolēģus, kuri viņiem var palīdzēt veidot dažas citas prasmes. Piemēram, ja esat savienojuma izpildītājs, kas ir domātāji, ar kuriem jūs varētu vēlēties ieturēt pusdienas, lai palīdzētu jums ģenerēt vai izpētīt jūsu pieeju jaunām idejām?
Visbeidzot, kā jūs personīgi izmantojat šo prasmi savā dzīvē gan kā autors, gan kā sakaru izlūkošanas konsultāciju uzņēmuma Cotential vadītājs?
Es cenšos domāt par to, kā es augu un pilnveidoju savu savienojošo inteliģenci trīs līmeņos. Pirmais līmenis ir pūļa līmenis jeb tas, kā es iesaistos lielākos tīklos. Pēdējā laikā veids, kā es to daru, rada kustību tiešsaistē, izmantojot hashtag #getbigthingsdone. Es to izmantoju kā platformu, lai cilvēki varētu dalīties pieredzē un atziņās par grāmatu, kā arī viņu darbā par sakaru izlūkošanas tēmu, tāpēc tas ir tas, kā es turpinu iesaistīties lielākajā kustībā un daudz plašākā tīklā.
Ar mazākām grupām, otrais līmenis, es šobrīd rīkoju virkni izlūkošanas semināru visā valstī, kur ir no 30 līdz 50 cilvēkiem. Tas, ko es daru, palīdz cilvēkiem uzzināt par sakaru intelektu un to, kā viņi var to labāk izmantot, nodrošinot viņiem interaktīvus projektus.
Treškārt, es veidoju savu individuālo savienojošo inteliģenci, un tas, kā es rīkojos, ir 10 minūšu noteikums, kurā es pavadu 10 minūtes dienā, pieslēdzot sevi jaunai perspektīvai ārpus savas. Tātad, tas varētu būt savienojums, katru nedēļu sekojot diviem jauniem hashtagiem vai pievienoties forumam Quora vai LinkedIn par jaunu tēmu - tiešām tikai savienojot un mācoties no cilvēkiem, kuri domā savādāk nekā es.
