Dropbox sākās kā failu glabāšanas un sadarbības risinājums. Tagad uzņēmumu izmanto simtiem miljonu uzņēmumu un privātpersonu. Bet, kā saka digitālā pieprasījuma ģenerēšanas vadītājs Giancarlo Lionetti, tas tikai sāk darbu.
"Mēs sākam veidot stāstu - ne tikai par uzglabāšanu, bet arī par produktivitāti - un tas ir izteikts mūsu izstrādājumos un īpašībās, " viņš saka.
Tas nozīmē, ka komanda iegūst iespēju strādāt pie dažiem satriecošiem projektiem. Keita Teilore, kura vada pārdošanas attīstības komandu, NCAA marta trakuma turnīra laikā sadarbojās ar universitātēm, lai izpētītu, kā Dropbox varētu izmantot, lai izplatītu sarakstus vai dalītos komandu spēles plānos.
“Mēs vēlamies cilvēkus, kuri ir kaislīgi, jo mēs visi esam, ” saka Teilore. "Mēs atzīstam cilvēkus, kuri smagi strādā."
Un Dropbox viss tiek darīts ar aizrautību. Piemēram, uzņēmums varētu piedāvāt saviem darbiniekiem modernu virtuvi un apstāties - tur nekas nav kārtībā! Bet Dropboxers tiek apstrādāti ar trim garšīgām maltītēm dienā, piecas dienas nedēļā, un to gatavo šefpavārs, kurš jauninājumus uztver tikpat nopietni kā viņi. (Ir pat pusdienlaika skaļums un tējas ratiņi. Jo kurš gan nevēlas pusdienlaika skaņu?)
Dropbox ir vairākas atpūtas zonas, taču tās birojos ir arī mūzikas istaba, kas komandas locekļiem dod iespēju iestrēgt, kad vien nepieciešams pārtraukums. Uz vietas ir arī lieliska sporta zāle.
Neatkarīgi no tā, cik daudz priekšrocību Dropbox lepojas vai iespaidīgiem pagrieziena punktiem tā sasniedz, uzņēmuma pamatvērtības nemainās.
"Kamēr uzņēmums ir pieaudzis, ir būtiskas lietas, kas paliek uzticīgas mūsu kultūrai, tādas kā būt laimīgam, satriecošam un paveikt lietas, " skaidro stratēģisko finanšu juriste Angela Čianga.
Vai esat gatavs iesist skavu grozā? Pārbaudiet Dropbox birojus, pēc tam dodieties, lai iegūtu nākamo darbu.
