Stažēšanās var būt lielisks veids, kā iegūt praktisku pieredzi, nodibināt sakarus un ievilkt kāju jūsu izvēlētās nozares durvīs - ar nosacījumu, ka jūs ne tikai ienesat kafiju un neveidojat kopijas.
Par laimi šie 14 uzņēmumi piedāvā pārsteidzošas stažēšanās iespējas, kuru dēļ jums būs jādara daudz vairāk nekā grunt darbs. Viņi dod iespēju stažieriem pašiem piederēt saviem projektiem, apgūt jaunas prasmes un veidot savus ceļus.
Izklausās pārāk labi, lai būtu patiesība? Mēs garantējam, ka tā nav. Iepazīstieties ar viņu pieejamajām prakses vietām, iesniedziet pieteikumu un sagatavojieties atalgojošai pieredzei - kafija nav nepieciešama.
1. Uzņēmuma holdings
Mūsu birojs
Enterprise Holdings ir ģimenes īpašumā esošs pasaules klases uzņēmums, kas piedāvā kopējo transporta risinājumu ar vairāk nekā 9000 vietām un vairāk nekā 90 000 komandas locekļu visā pasaulē.
Ideālā pasaulē stažēšanās noved pie darba. Enterprise Holdings to saprot un koncentrējas uz nomu un paaugstināšanu no iekšpuses. Faktiski daudzi darbinieki sāk kā praktikanti, lai iemācītos biznesa pamatus un pēc tam kāptu uzņēmuma rindās. “Mans padoms kādam, kurš ienāk uzņēmumā? Debesis ir robeža, ”saka viens no uzņēmuma vadītāju palīgiem, kurš pats uzsācis stažiera pienākumus.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas uzņēmumos2. Wells Fargo
Mūsu birojs
Wells Fargo vēsturiskā banka kopš 1852. gada apkalpo kopienas - ar klientiem vienā no trim mājsaimniecībām visā valstī un 8700 vietās 36 valstīs. Wells Fargo - žurnāls Fortune “Visapbrīnotākais” starp pasaules lielākajām bankām - piedāvā plašu banku, hipotēku, apdrošināšanas, investīciju, patērētāju un komerciālo kompetenču portfeli visām finanšu vajadzībām.
Veicot vislabāko praksi Wells Fargo, Vanesai Rodrigesa, Komerciālā nekustamā īpašuma attiecību pārvaldniecei ir daži pamatoti padomi. “Interesējieties par jomu, kurā atrodaties, apņemiet interesi par to un ļaujiet tai virzīties uz priekšu jūsu karjerā, ” viņa saka. Tie ir vārdi, kas jums jāņem vērā, jo Vanesa sāka sevi kā Wells Fargo intern.
Skatiet viņu atvērtos darbus Wells Fargo3. Alkons
Mūsu birojs
Alcon nospiež inovācijas robežas oftalmoloģijā, ieguldot redzes nākotnē tikpat daudz pūļu, cik tas tiek galā ar mūsdienu apstākļiem. Papildus novatoriskiem risinājumiem kataraktas telpā uzņēmums uzsver arī acu aprūpes pieejamības nodrošināšanu visā pasaulē, lai ikvienam būtu iespēja saņemt lielisku aprūpi, ko viņi var just un redzēt.
“Alcon veic izcilu darbu, attīstot cilvēkus tajā. Tik lielam uzņēmumam tas ir reti, ”saka Hospa Villarreal, SPA BPA analītiķis. Viņš to vislabāk zinātu, jo pats bija sācis stažēties. Hosē pievienojās Alcon Latīņamerikas komandai kā finanšu analītiķa stažieris pēc finanšu un grāmatvedības studijām Meksikā. Pēc pirmā acu uzmetiena, cik daudzveidīgs uzņēmums bija savu biznesa mērķu un darbinieku uzbūves ziņā, Hosē bija gatavs uzsākt karjeru Alcon pilnas slodzes - un kopš tā laika viņš ir uzkāpis tikai augstāk.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas Alconā4. Ielādēt robotiku
Mūsu birojs
Fetch Robotics ir automatizācijas pēc pieprasījuma pionieris. Tā FetchCore Cloud Robotics platforma nodrošina vienīgo autonomo mobilo robotu jeb AMR risinājumu, kas tiek uzstādīts stundās vai dienās vai nedēļās un ir paredzēts vairākām lietojumprogrammām, ieskaitot materiālu apstrādi un datu savākšanu, ar kopēju, vienotu, mākonī balstītu platformu. Fetch Robotics piedāvā gatavas un paplašināmas sistēmas, kas atrod, izseko un pārvieto jebko no detaļām uz paliktņiem noliktavās, rūpnīcās un izplatīšanas centros.
Fetch Robotics tic nākotnes veidošanai ne tikai ar robotiem, bet arī ar cilvēkiem. Tā rezultātā uzņēmumā ir stabila prakses programma studentiem, kuri vēlas iegūt vērtīgu pieredzi un mācīties no dažiem spilgtākajiem prātiem robotikas nozarē. Sākot no mašīnbūves vai elektrotehnikas līdz robotikas programmatūrai, uzņēmums šobrīd meklē praktikantus dažādās disciplīnās.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas pie atlases robotikas5. Zīmola ģilde
Mūsu birojs
Zīmola ģilde lepojas ar to, ka tā ir speciālistu firma, kurai ir zināšanas visās tās nodaļās - sabiedriskajās attiecībās, mārketingā, pasākumos un radošajā -, lai sniegtu nozīmīgus rezultātus saviem klientiem. Šī struktūra ļauj The Brand Guild sasniegt nepārspējamu dziļuma līmeni, kad viņi uzzina par saviem klientiem, viņiem pieder viņu izaicinājumi, kļūst par viņu partneriem un galu galā palīdz amatniekiem un stāsta viņiem stāstus.
“Mēs augam tik ātri, un visur ir iespējas, ” skaidro līdzdirektors un līdzdibinātājs. Dažas no šīm iespējām? Jūs uzminējāt - viņi ir prakses vietas. Prakses Brand Guild nodrošina reālu, praktisku pieredzi šajā jomā. Stažieri strādā pie uzņēmuma pasākumu un publicitātes komandām, un viņi visu laiku iedziļinās kampaņu un notikumu koncepciju izveidē.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas Brand Guild6. ASV ŠODIEN TĪKLS
Mūsu birojs
ASV TODAY NETWORK, Gannett uzņēmums, ir viens no 20 labākajiem digitālajiem uzņēmumiem valstī ar lojālu lasītāju sekošanu, kuri novērtē uz faktiem balstītu žurnālistiku, apņemšanos kalpot vietējām kopienām un inovatīvu satura piegādi. Kopš publikācijas mainīšanas uzsvars ir likts uz nākotnes ziņu kabinetu veidošanu.
Dažreiz nekas cits kā prakse, lai atvērtu acis karjeras ceļam, par kuru jūs nekad pat neesat domājis, un ASV TODAY NETWORK lepojas ar to, ka interniem piedāvā dažādas iespējas. “Man nebija ne mazākās nojausmas, kāda būs mana mana prakses pieredze šeit. Es nekad neuzskatīju par žurnālu dizaineru, bet es to tagad absolūti mīlu, ”skaidro Miranda Pellicano, kura tagad ir pilna laika jaunākā dizainere uzņēmumā.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas ASV TODAY NETWORK7. Pandora
Mūsu birojs
Mūziķu un mūzikas cienītāju dibinātā Pandora mērķis ir radīt pasauli, kuru iedvesmo klausīšanās. Izmantojot muzikoloģisko DNS un pastāvīgas klausītāju atsauksmes, Pandora izgatavo personalizētas stacijas no aizvien pieaugošās ierakstu kolekcijas. Desmitiem miljonu cilvēku visā ASV katru dienu izmanto programmu Pandora, lai klausītos savus iecienītos māksliniekus un atklātu jaunus.
Ja jūs domājat, ka stažēšanās ir saistīta ar mentāliem uzdevumiem, kurus neviens cits nevēlas darīt, dažas dienas Pandoras laikā jūs ātri nomācīsit citu melodiju (kā paredzēts pun). Uzņēmuma komandā ir pilns ar cilvēkiem, kuri ir neticami talantīgi, bet kuriem nav milzīgu ego - tas nozīmē, ka viņi ir vairāk nekā gatavi palīdzēt nozares iesācējiem apgūt virves.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas vietnē Pandora9. BAE sistēmas
Mūsu birojs
Partnerībā ar valdības aģentūrām un citiem nozares uzņēmumiem BAE Systems aizsardzības, aviācijas un drošības plānus pārvērš taustāmā realitātē. Sākot ar tehnoloģiju un kibernoziegumu risinājumu piegādi līdz militārā aprīkojuma nodrošināšanai ar augstākiem resursiem un lidaparātu un izlūkošanas optimizēšanu, BAE Systems pievēršas katram projektam un sniedz gala rezultātus, kas pārsniedz to, kas iepriekš šķita neiespējams.
BAE Systems patiešām iegulda savos darbiniekos. Sākot no stažieriem līdz vadītājiem, ikviens tiek mudināts patstāvīgi rīkoties, papildināt izglītību (BAE Systems palīdz segt izmaksas!) Un nepārtraukti pilnveidoties kā profesionālis. Pašlaik uzņēmums vēlas aizpildīt virkni atvērtu internētu vietu, tāpēc nekad nav bijis labāks laiks, kad mest cepuri gredzenā!
Skatiet viņu atvērtās darba vietas vietnē BAE Systems10. Rūsa-Oleums
Mūsu birojs
Kopš tās liktenīgās dibināšanas 1921. gadā, Rust-Oleum ir radījis radošus, izturīgus risinājumus ikvienai mājai un rūpniecības vajadzībām, sākot no virsmas aizsardzības līdz iedvesmotam izskatam katrai idejai.
Ar plašu darbinieku atzinību un daudzām profesionālās izaugsmes iespējām, ieskaitot mācību atmaksu, uzņēmuma izstrādāto apmācības programmu un Mācību attīstības komandu, ir daudz mīlēšanas par darbu Rust-Oleum. Nepieciešams pierādījums? Pajautājiet tikai vienam no daudzajiem darbiniekiem, kuri pēc stažēšanās parakstījās uz pilnu slodzi.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas vietnē Rust-Oleum11. Medidata
Mūsu birojs
Medidata inženieru analītiskā programmatūra, kas visā pasaulē piedāvā nepārspējamas terapijas attīstības zināšanas farmācijas uzņēmumiem, biotehnoloģiju grupām, medicīnas ierīču firmām, akadēmiskajiem medicīnas centriem un līgumtiesību pētniecības organizācijām. Ar birojiem Amerikas Savienotajās Valstīs, Japānā, Ķīnā, Dienvidkorejā, Singapūrā un Apvienotajā Karalistē Medidata sniedz globālas iespējas pacientiem, ārstiem un dzīvības zinātnes speciālistiem sadarboties projektos, kuru rezultātā tiek nodrošināta gudrāka, precīzāka ārstēšana un aprūpe.
Ja meklējat izdevīgu stažēšanās pieredzi, nemeklējiet vairāk kā Medidata. Kā augošs, strauji augošs tehnoloģiju uzņēmums, Medidata piedāvā saistošu un intelektuāli stimulējošu darba vidi cilvēkiem visos līmeņos. Vēl labāk? Medidata darbiniekiem ir šķietami bezgalīgas iespējas attīstīt savas prasmes un attīstīties uzņēmumā.
Skatiet viņu atvērtos darbus Medidatā12. TransUnion
Mūsu birojs
TransUnion klientiem visā pasaulē piedāvā pilnīgu kredītaizsardzību, sākot no kredītinformācijas un pārskatiem līdz kredītreitingiem un daudz ko citu, un tas viss ir pieejams no vienas ērti lietojamas platformas.
TransUnion zina, ka tās cilvēki ir tā lielākā vērtība, tāpēc uzņēmums lielu uzsvaru liek uz izaugsmi un mācīšanos - jā, pat interniem. “Būt vidē, kurā cilvēki vienmēr mudina un spiež viens otru, ir viena no stilīgākajām lietām, strādājot TransUnion, ” saka Marks Vilsons, digitālā mārketinga speciālists.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas TransUnion13. CommonBond
Mūsu birojs
CommonBond ir viena no NYC lielākajām fintech kompānijām, un tā ir koncentrējusies uz to, lai samaksa par skolu un studentu parāda nomaksa būtu pēc iespējas pieejamāka, vienkāršāka un pārskatāmāka. Uzņēmums piedāvā aizdevumus pašreizējiem studentiem, refinansēšanas aizdevumus absolventiem, kā arī tā CommonBond for Business studentu aizdevumu pabalstu platformu darba devējiem. Līdz šim CommonBond ir ietaupījis saviem biedriem vairāk nekā 500 miljonus USD visu aizdevumu termiņa laikā. Turklāt tas piedāvā spēcīgu tīkla kopienu, godalgotu klientu apkalpošanu un vienreizējus sociālos solījumus, kas finansē izglītību bērniem, kuriem tā nepieciešama.
Finanšu sejas maiņa nav no sirds, jo īpaši CommonBond, kur darbiniekus vada manta, kas ļauj viņiem lidot, kas veicina vienaudžu mācīšanos un veicina projektu īpašumtiesības. Neatkarīgi no tā, vai esat interns vai vadītājs, visu līmeņu profesionāļi tiek vienlīdz vērtēti un uzklausīti.
Skatiet viņu atvērtās darba vietas vietnē CommonBond14. Kendra Skota
Mūsu birojs
2002. gadā Kendra Skota pārgāja no boutique uz boutique - ar savu trīs mēnešus veco vilkšanu - pārdodot rotaslietas, kuras viņa darinājusi ar akmeņiem un globālo ceļojumu iedvesmotiem dizainparaugiem. Mūsdienās vairāku miljonu dolāru bizness turpina pievērsties ģimenei, modei un filantropijai, radot mūžīgas detaļas, luksusa aksesuārus un dzīvesveida zīmolu, kas vērtē kopienu un kvalitāti.
Stažieriem nav jāuztraucas par to, ka pret viņiem izturas tā, it kā viņi atrastos kāpņu apakšā pie Kendra Skota. Uzņēmuma ciešā kultūra ir pretimnākoša, un visi - neatkarīgi no ranga - tiek mudināti sniegt priekšlikumus un piesaistīt grožus savā karjerā. “Viena no lietām, kurā es vērtēju savus panākumus, ir pieaugošie nākotnes vadītāji, un man ir šī iespēja palīdzēt citiem virzīties uz priekšu šajā uzņēmumā, ” dalās Melanie Amua-Sekyi, Area Retail vadītāja.
Skatiet viņu atklātās darba vietas Kendrā SkotāVai domājat, ka jūsu uzņēmumam vajadzētu būt šādā sarakstā? Uzziniet vairāk un sazinieties!
