Jūs ubagojat savu priekšnieku par šo darba vietu

Viena no kopīgajām lietām pasaules labākajos uzņēmumos ir tā, ka neviena diena nav vienāda viņu darbiniekiem. Iztēles, radošuma un izveicības gars mudina cilvēkus ieviest jauninājumus un veidot savienojumus, kas rada rezultātus un atziņas, kas ved uz nozares dominēšanu.

Bet šiem uzņēmumiem ir vajadzīgs daudz laika un enerģijas, lai izstrādātu šāda veida darba vietas, atstājot tos, kuriem ir mazāk resursu, iestrēdzis, izmetot birojā laimīgu stundu reizi mēnesī vai ēdinot gadījuma rakstura pusdienas, un cerot, ka tam ir tāda pati ietekme.

Nu, šeit ir dažas labas ziņas: ja jūs vēlaties novirzīt vairāk enerģijas un aizrautības savā darba vietā, ar nedaudz mazāk darba no jūsu puses, ieskatieties Surprise Industries.

Surprise Industries, kuru 2008. gadā Ņujorkā uzsāka māsas Tanija Luna un Kat Dudina, rada pārsteidzošu pieredzi grupām, īpašu uzmanību pievēršot darba vietām. Uzņēmums uzskata, ka pārsteiguma elements palielina uzticību un saikni, palīdz darbiniekiem iemiesot un padziļināt darba devēju pamatvērtības, stimulē un apbalvo cilvēkus, dod iedvesmu un svaigas idejas, kā arī rada labāku organizatorisko veiklību un toleranci pret izmaiņām. (Kam tas viss nav vajadzīgs?)

Patiešām, Emory un Baylor zinātnieki izmantoja MRI, lai izmērītu cilvēka smadzeņu aktivitātes izmaiņas, reaģējot uz paredzamību un neparedzamību, un atklāja, ka cilvēkiem ir grūti vadi alkt un baudīt negaidītos. Turklāt saskaņā ar Roberta Plutčika emociju psihoevolūcijas teoriju pārsteiguma sajūta mēdz pastiprināt citas emocijas, kuras jūs jūtat. Citiem vārdiem sakot, šīs turbokompresijas novirzīšana darba vidē varētu radīt neticamu produktivitāti un idejas.

Tātad, kā jūs izgatavojat pārsteigumu? Surprise Industries piedāvā abonēšanas pakalpojumu, kas mēnesī plāno vienu pārsteidzošu aktivitāti (līdz 20 darbiniekiem, USD 1000 mēnesī). Pārsteiguma dienā ierodas noslēpumu kārba ar pavedienu un slepenu adresi, vedot jūsu grupu uz jebko, sākot no ledus veidošanas klases vai picu degustācijas ekskursijas līdz kaligrāfijas kursam vai uniciklinga sesijai. Padomājiet par bakalaura datumiem, bet ar mazāk pirotehniku ​​un profesionālākiem savienojumiem.

Pārsteiguma industrija var arī izveidot vienreizēju “Team Building Adventure” līdz 20 gadiem - divu stundu vai pus dienu paketi, kas ir komplektā ar pārsteidzošām komandas veidošanas aktivitātēm, kas pielāgotas jūsu grupai (sākot no USD 1500 par divu stundu aktivitāti). . Vēl viena iespēja ir sadarbība ar organizāciju, lai plānotu vai palielinātu uzņēmuma konferenci vai atkāpšanos. Kopā ar Surprise Industries māsas uzņēmumu LifeLabs, apkalpe var izstrādāt seminārus un programmēšanu, strādājot pārsteiguma elementos, visam, sākot no vienas dienas izbraukuma vietas līdz trīs dienu konferencei.

Palielinoties spiedienam darba vietā, lai ātrāk un vairāk iegūtu labākus un labākus rezultātus, jums ik pa laikam ir nepieciešama elpa, lai jūsu čaklās smadzenes apgādātu ar skābekli. Nākamreiz, kad nāks klajā ar gaisu, padomājiet, vai ļaut Surprise Industries jums elpot.