Mēs jau esam runājuši par to, kā jums vajadzētu koncentrēt aizzīmju punktus uz jūsu atsākšanu uz paveikto, nevis uz darba pienākumiem.
Bet nesenā intervijā laikrakstam The New York Times Lazlo Bock (pazīstams arī kā puisis, kurš ir atbildīgs par visām algām Google tīklā) ņēma šo padomu soli tālāk, paskaidrojot, ka patiesā atslēga, lai šie aizzīmju punkti darbotos jūsu labā, ir arī dot šiem sasniegumiem kontekstu un precīzi izskaidrot, kā jūs tos sasniedzāt.
Galvenais … ir izteikt savas stiprās puses šādi: 'Es paveicu X attiecībā pret Y, darot Z.' Lielākā daļa cilvēku rakstītu šādu atsākumu: “Rakstīja The New York Times redakcijas.” Labāk būtu sacīt: "Ja trīs gadu laikā tika sniegts dziļš ieskats par nākamo jomu, bija publicēti 50 varianti, salīdzinot ar vidēji sešiem, kurus visvairāk izmantojuši." Lielākā daļa cilvēku savā CV neatstāj pareizo saturu.
Kāpēc tas darbojas tik labi? Pirmkārt, nomas vadītāji, kas lasa jūsu CV, ne vienmēr būs pazīstami ar nozarēm vai uzņēmumiem, kuros esat strādājis, tāpēc, sniedzot viņiem kontekstu par to, kā jūs veicāties salīdzinājumā ar citiem vai salīdzinājumā ar vidējo, jūs parādāt, kā daudz jūs tiešām šūpojaties. Otrkārt, izskaidrojot, kas noveda pie šiem panākumiem, jūs viņiem parādīsit izpratni par to, kādas prasmes jūs ievedīsit pie galda viņu uzņēmumā.
Jūsu CV ir tikai tik daudz vietas, un, izmantojot tādu struktūru, kā tas ir aizzīmju punktos, tiešām nelielā telpā tiek iespiests iespaidīgas informācijas fragments. Apskatiet savu šodienas atsākšanu un noskaidrojiet, vai tabulas punktos varētu izmantot jauninājumu.
