Skip to main content

Es neticu izdegšanai: karjeras nodarbības no Marissa Mayer

Anonim

Marisa Maijere iestājās katrā koledžā, kurā viņa bija pieteikusies, viņai bija 14 darba piedāvājumi, kad viņa aizgāja no Stenfordas datorzinātņu maģistra un 1999. gadā izvēlējās strādāt Google.

"Vai draugi tevi neciena?" Džošs Tyrangiels, Bloomberg Businessweek redaktors , pagājušajā nedēļā jautāja Meijerim sarunā par 92Y kampaņu Amerikas sarunu sērijai.

Maijers iesmējās un sacīja: "Es domāju, ka daudzi cilvēki to varēja izdarīt, bet daudzi cilvēki to nedara."

Ne visi attiecas uz 10 koledžām. Ne visi meklē darbu, kuru viņi varētu vēlēties. Bet Maijers vienmēr rīkojās. Viņa uzsvēra, ka ir svarīgi dzīvē vienmēr izvēlēties iespējas un novērtēt katru no tām.

Varbūt visdīvainākais, ar ko viņa atstāja auditoriju, bija perspektīvas ideja - neatkarīgi no tā, vai tā vērtē 10 koledžas, 14 darba piedāvājumus vai arī priekšlaicīgi pamet darbu, lai iepriekš iesaistītos.

Viņa aprakstīja mokošu astoņu stundu diskusiju ar Stenfordas draugu, pieņemot lēmumu doties uz Google. Viņš kaut ko teica: "Marisa, jūs domājat par šo visu nepareizi. Jūs izliekat tik lielu spiedienu uz sevi, lai izvēlētos pareizo. Es redzu daudz labu izvēļu, no kurām vienu jūs izvēlēsities. un atdod visu. "

Varbūt dzīvē nav tādu lietu kā pareiza atbilde vai pareiza izvēle smagi strādājošiem, augsti sasniedzamiem cilvēkiem. Bet ir izvēles iespējas, un mēs tās izdarām, jo ​​mums viss jāpiešķir kaut kam pasaulē.

Man paveicās saņemt nakts pēdējo jautājumu, ko anonīmi iesniedza indeksa kartē. Tas ir mans iecienītākais: "Kāds ir labākais padoms, ko jūs kādreiz esat saņēmis?"

Viņas atbildes īsākā versija bija: "Atrodi savu ritmu."

Atrodi to, kas tev ir svarīgs, un atvēl tam laiku.

"Jums nevar būt viss, ko vēlaties, bet jums var būt viss, kas jums ir svarīgs, " viņa sacīja.

Maijers sacīja, ka uzskata, ka nav tādas lietas kā izdegšana - ka jūs varat smagi strādāt visu atlikušo dzīvi, ja vien zināt, kas jums ir vissvarīgākais, un pārliecinieties, ka to saņemat.

Viņa sacīja, ka izdegšana izraisa aizvainojumu, ka viņam jāatsakās no tā, kas patiesībā ir svarīgs. Vai tas ir vakariņas ar draugiem otrdienas vakaros? Filma ar vīru brīvdienās? Neatkarīgi no tā, vai tas ir, pārliecinieties, ka saņemat, jo pretējā gadījumā jūs atlikušo nedēļu pavadīsit nožēlojot to, kas jums nebija - to, kas jums liedza darbu, un jūs būsit mazāk produktīvs.

Maijers atzīmēja, ka šī ideja ir arī galvenais vadības rīks: Pārliecinieties, vai darbiniekiem ir iespēja saglabāt savu ritmu - tas viņus padarīs laimīgākus un daudz veiksmīgākus. Ja Džo ir nepieciešams uzņemt savus bērnus katru dienu pulksten 18, nepadariet viņu par vēlu. Viņa aprakstīja brīdi, kad bērns redz vecākus vēlu ejam uz deju koncertu, un galvas pamāja skatītājiem. Nebūt tam par iemeslu.

Mairejas brīnišķīgais stāstu stāstījums parādīja arī šo dārgakmeni: pašmērķīga nerdiņa, viņa vienu vasaru apmeklēja zinātnes nometni, kur dzirdēja no dažādiem runātājiem un profesoriem, no kuriem viens viņu īpaši aizrāva. Viņa sacīja, ka viņa un pārējie nometnes dalībnieki visu dienu staigāja apkārt, runājot par to, cik iespaidīgs bija šis profesors Zunes, kad kāds no konsultantiem tuvojās viņiem un sacīja, ka domā par visu nepareizi: "Tas nav tas, ko Zunes zina, bet tas, kā domā Zunes . "

Tagad, gadu desmitiem vēlāk, to pašu var teikt par Meijeru.

  • Marisa Maijere par nepareiziem priekšstatiem, kas kavē sievietes tehnikas jomā, BetaBeat
  • "Darba nedēļā ir 130 stundas" un 5 citas karjeras nodarbības no Marissa Mayer, The Grindstone