Skip to main content

5 Pārbaudīti veidi, kā piesaistīt vervētājus twitter - mūza

Anonim

Jūs droši vien jau zināt, ka vervētāji izmanto sociālos medijus, lai atrastu un pārbaudītu lieliskus kandidātus. Bet, lai gan ir acīmredzami, ka viņi izmanto LinkedIn, daudzi tagad arī vēršas pie Twitter, jo viņiem ir vieglāk iesaistīties un piesaistīt pretendentus.

Un tie, kuriem ir vislielākie panākumi, izmanto taktiku, lai atrastu un sazinātos ar jums, iegūstot uzticību, pat pirms pieminēt viņu darbu. Tātad, kāpēc gan negriezt galdus un izmantot viņu stratēģijas, lai pievērstu viņu uzmanību?

Jūsu misija sākas ar vienkāršu plānu. Kur jūs vēlaties strādāt? Kas ir nozare? Kāds amata nosaukums varētu būt jūsu priekšniekam? Kāda ir jūsu pieredze vai aizraušanās? Kur būtu vēlamas jūsu prasmes?

Kad esat izplānojis atbildes, jūs esat gatavs izmantot šos piecus nelietderīgos vervētāju piesaistes veidus.

1. Izskaties pasakaini

Kad jūs sekojat kādam, šī persona, visticamāk, pārlēksies un apskatīs jūsu profilu. Izveidojiet pasakainu pirmo iespaidu, būdams vairāk nekā tikai ola!

Pirmais solis? Fotogrāfijas. Lai pārliecinātos, ka vervētāji, kuri meklē jūs, izmantojot Google attēlu meklēšanu (jā, viņi to dara!), Zina, ka esat jūs, izmantojiet to pašu profila attēlu, kuru izmantojat vietnē LinkedIn. Pēc tam iestatiet skatu ar reklāmkaroga attēlu, kas attēlo jūsu personīgo zīmolu. Šeit es rādu, ka runāju, apmācu un rakstu un dodu mājienu, ka viņi redzēs (daudzus) suņu attēlus!

Metrix