Tātad jūs nolaidāt savu pirmo darbu izklaides jomā? Apsveicu! Būt par palīgu ir aizraujošs darbs. Bet tas ir arī ārkārtīgi izaicinošs: stundas ir garas un samaksa labākajā gadījumā ir viduvēja.
Ja tomēr vēlaties strādāt krāšņajā TV pasaulē, tas ir nepieciešams solis, lai nokļūtu tur, kur vēlaties. Šeit ir dažas lietas, kuras es uzzināju (grūtā veidā) savā pirmajā darbā, lai palīdzētu jums gūt panākumus izklaides industrijā un, iespējams, arī citās jomās.
1. Viss notiks nepareizi
Kā palīgs jūs esat atbildīgs par tik daudzām loģistikas detaļām, ka dažreiz lietas nonāk plaisā un ļoti bieži lietas, kas nav jūsu kontrolē. Vislabākais ir izdomāt un atrisināt šīs problēmas, pirms jūsu priekšnieks saprot jūsu kļūdu. Ja jau ir par vēlu un viņa jau ir atklājusi, ka jūs savu automašīnu lidostā rezervējāt pulksten 11:00, nevis pulksten 11:00 (patiess stāsts), atcerieties, ka viņai nav īsti vienalga, kura vaina tā ir. Tā ir jūsu problēma, kas jāatrisina. Un tam vajadzēja būt labotam pirms piecām minūtēm. Tātad, pieņemsim, ka viss notiks nepareizi. Kad viņi to neizbēgami izturas, esiet mierīgi un smagi strādājiet, lai izdomātu risinājumu.
2. Veikt piezīmes
Lai samazinātu šāda veida katastrofu skaitu, esiet tik gatavs, cik vien iespējams. Nekad nerādieties sava priekšnieka kabinetā bez pildspalvas un papīra. Pierakstiet tieši to, ko viņa vēlas, lai jūs darītu, un, ja jums par kaut ko nav skaidrības, uzdodiet jautājumus! Viņa varētu nokaitināt, bet tas nav nekas, salīdzinot ar to, kā viņa reaģēs, ja jūs rezervējat viņas lidojumu uz Grieķiju, nevis Gruziju, jo jūs nejautājāt, ko viņa domā ar “Atēnām” (par laimi, nav patiess stāsts).
3. Tīkls, tīkls, tīkls
Filmas un TV ir savienojumu nozare. Kad esat nolīgts darbā, ir viegli novietot tīkla darbības uz aizmugurējā degļa un aktīvi pārtraukt mēģināt satikt jaunus cilvēkus. Bet ir svarīgi iegūt liekšķeri no saviem jaunajiem kolēģiem. Jūs vēlaties saprast, kā uzņēmums patiesībā tiek vadīts, - HR jums to nepateiks. Nejaucieties ar tenku vai zināšanu, kurš un ar ko iepazīstas, iekšējais liekšķere apzinās, ka jūsu priekšniekam parasti ir vispiemērotākā no rīta, jo viņa pēcpusdienā nogurst - vērtīga informācija, kas palīdzēs jums tikt uz priekšu.
4. Izvēlieties savu priekšnieku, nevis savu darbu
Kāds man sniedza šo padomu, meklējot darbu, es pieklājīgi pamāju, pasmaidīju un nekavējoties to neievēroju. Es tik ļoti vēlējos izkraut darbu, un es nekad neapstājos, lai pārdomātu, kādu menedžeri es gribu. Bet, izvēloties priekšnieku, jūs vēlaties, lai kāds, kurš jūsos ieguldīs, konsultēs jūs un sapratīs, ka darba pasaulē, ko jūs nezināt, ir ļoti daudz. Kā jūs varat lasīt par potenciālo vadītāju? Palūdziet viņai aprakstīt ikdienas pienākumus un vadības stilu. Pievērsiet mazāk uzmanības viņa teiktajam un vairāk tam, kā viņa, šķiet, uztver sevi. Ja viņas atbildes šķiet pretrunīgas vai viņa runā lokos (“Šis darbs ir patiešām prasīgs, bet dienas beigās es esmu diezgan atlaidies”), esiet piesardzīgs. Ziniet, ka tas ir tas pats stils, kuru viņa izmantos, nākotnē sazinoties ar uzdevumiem un atsauksmēm.
Galu galā darbs televizorā prasa pacietību, daudz veselā saprāta un mazliet gudrības. Bet atalgojums var būt saistošs darbs, lielas priekšrocības un neticami radoša darba vieta. Ja paturat prātā šos padomus, jūs jau esat 90 procenti no tā, kā kļūt par jūsu priekšnieka labāko īpašumu.
