Ja atrodaties izmisuma režīmā, ti, esat pilnīgi nožēlojams savā pašreizējā koncertā vai meklējat darbu ceturto bezdarbnieku mēnesi pēc kārtas, ir vilinoši pieteikties uz jebkuru saiti, uz kuras atrodas jūsu pele.
Bet, ja jūs esat nolēmis atrast tādu karjeru, kas jums patiešām patīk (kādai vajadzētu būt!), Pārtrauciet negribīgi pielietot katru darba sludinājumu, uz kuru paklupat, un sāciet koncentrēties uz tādu pozīciju atrašanu, kas jūs satrauc, lai grāvja pidžamas novilktu. elektrības uzvalkam, kas slēpjas jūsu skapja aizmugurē.
Kā jūs atradīsit šos dārgakmeņus? Pirmkārt, jums jāiemācās filtrēt darba piedāvājumus, kas vienkārši nav jūsu laika vērts. Ja neesat precīzi pārliecināts, no kā jāizvairās, šeit ir četras pazīmes, ka jums vajadzētu aizvērt pārlūka logu un turpināt meklēšanu citur.
1. Tas šķiet mazliet neticams
Ja atrodat darba sludinājumu, kurā bez šifrētas e-pasta adreses nav minēts konkrēts uzņēmuma nosaukums, likumīga vietne vai cita kontaktinformācija - labi, tā ir zīme, kuru meklējat Craigslist. Un tas, mans draugs, ir sarkanais karogs.
Es atzīšu - es reiz biju Craigslist darba sludinājumu upuris. Es pieteicos sākuma līmeņa mārketinga pozīcijai, neskatoties uz to, ka tās uzskaitītajā tīmekļa vietnē nevarēju atrast daudz informācijas par uzņēmumu. Ne vairāk kā stundu vēlāk es biju saņēmis gan e-pastu, gan telefona zvanu, pieprasot interviju nākamajai dienai. Nedaudz mulsinājis tūlītēju atbildi, es uzmeklēju uzņēmumu un ātri uzzināju, ka tas ir krāpniecība.
Kaut arī Craigslist ir iespējams nolaist likumīgu darbu, liels skaits darba sludinājumu nav uzticami - tāpēc ir svarīgi izskaidrot tos, kas nav jūsu laika vērts. Ja nevarat izpētīt uzņēmumu (ti, ierakstā nav iekļauta vietne vai pat uzņēmuma nosaukums) vai ja jums tiek prasīta personīga informācija, piemēram, sociālās apdrošināšanas vai autovadītāja apliecības numurs, atkāpieties. Vēl labāk: atkārtoti koncentrējiet savu darba meklēšanu, mērķējot uz konkrētiem uzņēmumiem, izmantojot viņu pašu tīmekļa vietnes.
2. Jūs neatbilstat kvalifikācijai - ar lielu kadru
Darba sākšana, ņemot vērā ideālu stāvokli, ir labs sākums, ja vien tas ir jūsu prasmju un pieredzes diapazonā. Iespējams, vēlēsities pieteikties augstākā līmeņa vadības amatam, kam nepieciešama 10 gadu pieredze, bet, ja zem jostas ir tikai trīs gadi, jums nebūs iespēju blakus kvalificētākiem kandidātiem.
Protams, ja jums trūkst vajadzīgās pieredzes ar nelielu rezervi, izmantojiet to. Bet, ja trūkst pamatprasmju vai vairāku gadu pieredzes, vislabāk ir pavadīt laiku, piesakoties darbā, kas būtu atspēriena punkts jūsu ideālajā stāvoklī, vai strādājot, lai iegūtu prasmes, kas palīdzēs sasniegt šo kvalifikāciju.
3. Jūs nevēlaties izpildīt prasības
Es, izmisumā izvēloties jaunu darbu, es reiz pieteicos uz amatu programmatūras firmā Madisonā, Viskonsīnā. Vai es gribēju pārcelties? Ne īsti - un, ja es to izdarītu, Madisons noteikti nebija mana saraksta augšgalā. Neatkarīgi no tā, es izgāju procesu, devos uz Madisonu (kur tas bija 13 grādi zem nulles - pirmā brīdinājuma zīme!), Lai intervētu, saņēmu darba piedāvājumu un nekavējoties atteicos.
Jau no paša sākuma es zināju, ka nevēlos tur strādāt vai dzīvot, bet es sapratu, ka man ir jāizmanto izdevība, jo es pieteicos, un man piedāvāja interviju. Bet galu galā tas beidzās ar laika izšķiešanu gan uzņēmumam, gan man.
Tāpēc apsveriet šo iespēju: Neatkarīgi no tā, cik šķiet pievilcīgs darbs, sekojiet līdzi citām prasībām. Vai jums būs jāpārvietojas? (Un vai par pārcelšanos būtu jāmaksā pašam?) Darba naktis un nedēļas nogales? Brauciet tālāk, nekā vēlaties? Norēķināties par zemāku algu, nekā jūs gaidījāt?
Dažreiz darba pieteikšanās brīdī jūs varat pārliecināt sevi, ka šāda veida prasības nav uzskatāmas par pārkāpējiem, ja vien jums beidzot ir darbs. Bet iedomājieties, ka uzņēmums jums šobrīd piedāvā darbu. Vai tiešām esat gatavs upurēt šāda veida upurus? Ja nē, ir pienācis laiks turpināt darbu.
4. Jums jāpārliecina sevi, ka vēlaties darbu
Pārvaldījis cupcake veikalu gadu, es sev apsolīju, ka mana turpmākā karjera absolūti nebūs saistīta ar klientu apkalpošanu. Bet tikai dažus mēnešus ilgā ceļā (tā kā es kļuvu izmisīgāks) es atklāju, ka es piesakos darbos, kuru aprakstā ir iekļauta “klientu apkalpošana klātienē un pa tālruni”. Kaut kā pārliecināju sevi, ka tik ilgi, kamēr pastāvēs visi citi svarīgi faktori (alga, pabalsti, jautri līdzstrādnieki), es izturēšos labi ar lomu, kuru kādreiz zvērēju. Tāpēc, neskatoties uz maniem sākotnējiem iebildumiem, es uzņēmos klientu apkalpošanas darbu un - vai jūs to nezināt? - gadu pa ceļam es sev (vēlreiz) sacīju, ka es nekādā gadījumā nevēlos strādāt atkal klientu apkalpošanā.
Protams, visi darbi prasīs darīt lietas, kas jums nepatīk (it īpaši, ja jūs izmantojat amatu kā atspēriena punktu kaut kam labākam), bet mans viedoklis ir šāds: ja jūs lasāt amata aprakstu un jums ir pārliecināt sevi, ka tikai ideālos apstākļos jūs varētu iemācīties paciest galvenos darba pienākumus - tas nav tā vērts.
Es zinu, kā jūtas vajadzīgs darbs. Bet es arī zinu, kā jūtas iestrēdzis darbā, no kura jūs absolūti baidāties. Tātad, ņem to no manis: nepārdod sevi īsi. Pārtrauciet tērēt laiku, kandidējot uz šīm amata vietām, kuras nenovedīs pie tā, kas jums patīk, (vai vispār par darbu), un veltiet laiku un pūles, lai atrastu jums tīkamo karjeru.
