Man nav jums jāsaka, ka janvāris ir diezgan sākuma mēnesis. A izstāde: Vai esat ievērojuši, ka jūsu janvārī sporta zāle pēkšņi tiek piepildīta ar fitnesa saistīto lēmumu dēļ?
Bet tas ir arī liels karjeras gada laiks. Redziet, daudzi no mums ir tikko pavadījuši brīvdienas, pārvērtējot savus mērķus (un par šiem mērķiem jārunā ar ģimenes locekļu vērtēšanu). Tā rezultātā janvārī mēs jūtamies motivēti veikt izmaiņas - neatkarīgi no tā, vai tas aiziet pēc jauna darba, jauna uzņēmuma vai jauna lauka.
Bet pirms riteņu kustības ir svarīgi precīzi saprast, ko šajā mēnesī sagaidīt no darba meklēšanas. Lūk, ko saka eksperti:
Janvāra vidus ir jūsu labākais pieteikšanās pieteikums
Kāpēc? Kā uzsver personāla izpilddirektors un Muse karjeras treneris Angela Smita, vairums cilvēku joprojām atgūsies no brīvdienu pārtraukuma tajā pirmajā nedēļā.
“Uzņēmumi, iespējams, janvāra sākumā sāks savus gada nomas plānus, ” viņa saka, tāpēc, kad šie procesi sāk izvēlēties jūsu labāko likmi, ir pieteikties mēneša vidū, lai nodrošinātu, ka jūsu pieteikums nepazūd neatvērtu svētku pastu jūra.
Nomāšana janvārī ir liela prioritāte
“Pārdošanā ceturkšņa beigas ir tad, kad cilvēki neatbrīvo laiku. Pieņemot darbā cilvēkus, gada sākumā parasti nav laika, jo tas ir visgrūtākais laiks, ”saka Smits.
Iemesli, kāpēc ir vairākkārtīgi, viņa skaidro. Jaunais ceturksnis rada jaunus budžeta plānus, kas var nozīmēt vairāk naudas, lai pieņemtu darbā vairāk cilvēku. Tas rada arī jaunas pārdošanas prognozes vai uzņēmuma mēroga mērķus, kas var norādīt, kur uzņēmums varētu koncentrēt savus darbā pieņemšanas centienus un kuras komandas viņi vēlas izveidot. "Uzņēmumi, iespējams, janvāra sākumā sāks savus gada nomas plānus, " viņa saka.
Tomēr Smits brīdina, ka tas nebūt nenozīmē, ka janvārī ir pieejams vairāk darba vietu nekā citos gada laikos.
… Bet ir arī lielāka konkurence
Janvārim ir tendence radīt dedzīgu darba meklētāju pieplūdumu, kas rada lielāku konkurenci par darba piedāvājumiem.
Acīmredzot: “janvārī būs lielāks skaits cilvēku, kas piesakīsies darbā, jo vairāk cilvēku gaidīs līdz brīvdienām, lai sāktu iespējamo pārmaiņu meklēšanu, ” saka Jamie Cole, Merritt Staffing vecākais kontu menedžeris. -darba komplektēšanas aģentūra.
Bez enerģijas #NewYearNewYou, ļaudīm var būt finansiāls stimuls gaidīt līdz janvārim, lai meklētu darbu. Kā atzīmē Kols, uzņēmumiem bieži ir tāda politika, kad prēmijas netiek sadalītas līdz gada beigām, un “cilvēkiem ideālā gadījumā nepatīk atstāt naudu uz galda pie sava pēdējā darba devēja”.
… Un process var būt lēnāks
Lai arī īre janvārī var būt agresīvāka, tas var būt arī vairāk piesaistīts process.
Papildus jaunajiem budžetiem janvāris varētu norādīt arī uz citām uzņēmumu iekšējām izmaiņām: “Esmu strādājis ar uzņēmumiem, kas jaunajā kalendārajā gadā ir ieviesuši jaunu ATS, tāpēc viņi testē jaunas sistēmas vai procesus, ” saka Smits, kurš varētu nozīmē aizkavēšanos, pieņemot darbiniekus darbā.
Un, saka Kols, jums ir jāapzinās, ka ne katram uzņēmumam var būt galīgs gada budžets… un tas var aizkavēt lēmumu pieņemšanu darbā.
Tomēr viņa atzīmē, ka tas varētu būt arī pozitīvs: tā kā viņi vēl nav piepildījuši šīs lomas, jums ir šaubas par to bloķēšanu, ja piesakāties janvārī.
Lielāks iemesls tam, ka janvārī procesam ir tendence palēnināties, ir tāpēc, ka nav īstas steigas. Vienkārši sakot, “veltiet viņiem laiku, jo viņiem ir laiks un nauda” to darīt, saka Smits. "Nomierinieties ar sevi un negaidiet īpaši ātras atbildes vai īpaši ātru procesu, " viņa piebilst.
Ko tas viss nozīmē?
Īsā atbilde? Janvāra darba meklējumos izturieties tāpat kā ar jebkuru citu mēnesi.
Paturiet prātā, kā jūsu pieteikums tiks iegūts, izmantojot ATS. Pielāgojiet pavadvēstuli un atsāciet darbu. Tīkls, lai iegūtu atbalstu konkrētā uzņēmumā. Sekojiet līdzi, lai paliktu uz kāda radara.
Jums vajadzīga vēl kāda palīdzība? Iepazīstieties ar mūsu ceļvedi, kā sākt darba meklēšanu vienā pēcpusdienā.
Jebkas cits?
Jāatzīmē vēl viena lieta, ka janvāris nav tikai darba meklēšana. Jaunā gada sākums sniedz tikpat daudz iespēju augt un attīstīties mūsu pašreizējās darbavietās, kā tas notiek, pārceļoties uz jaunu.
Jūs varat sev izvirzīt mērķus. Jūs varat sākt likt pamatus paaugstināšanai vai paaugstināšanai. Jūs varat lūgt savu priekšnieku par lielāku atbildību.
Un, ja jūs nesteidzaties mainīt darbu, varat sākt gatavot materiālus tagad, lai būtu gatavs, kad būs laiks pāriet. Galu galā janvāris nav jūsu vienīgais kadrs, lai veiktu izmaiņas.
