Lieliska lieta, pieņemot darbā, ir tā, ka drīz (beidzot!) Jums būs šis papildu roku komplekts jūsu komandai.
Ne tik lieliska lieta? Tas, ka jums ir jāatsakās no citiem kandidātiem, kuri jums patika, bet kuriem vienkārši nebija taisnība.
Lai gan jums varētu rasties kārdinājums izvēlēties vieglo ceļu un klusēt radio, tā ir profesionāla (nemaz nerunājot par jauku) lieta, kas jādara, lai viņi zinātu, ka viņi nevirzīsies darbā nomas procesā. Lai padarītu to vieglāku, mēs esam sakopuši šo e-pasta veidni, kuru varat viegli pielāgot.
Priekšmets
pieteikšanās plkst
Korpuss
Sveiki,
Liels paldies par jūsu pieteikumu. Diemžēl šobrīd mēs to nevaram, jo mēs meklējam kādu, kuram būtu lielāka pieredze šajā lomā.
Lūdzu, nevilcinieties sazināties un sazināties, ja mums ir kāda cita loma, kas, jūsuprāt, varētu būt piemērota nākotnē.
Labākais,
Pro padomi
- Ja tas ir kāds, kurš ir izgājis dažas interviju kārtas, pievienojiet otro rindiņu par to, cik patīkami bija tikties, un tas, ka tas bija grūts lēmums, ļaut viņam / viņai saudzīgāk nolaisties.
- Ja domājat, ka kandidāts varētu būt piemērots nākamajai atvēršanai, nosūtiet šai personai LinkedIn pieprasījumu un apsoliet paziņot viņam vai viņai, ja ir kāda cita amata vieta. Ja jums jau ir izveidotas attiecības, tas ievērojami atvieglos jūsu nākamo nomas procesu.
