Sociālo mediju darbība ir sarežģīta. Tā kā ir tik daudz dažādu platformu, kā arī to mērķi un lietojumi, kas katru dienu mainās, var būt grūti izsekot, kuras platformas varat izmantot savas profesionālās priekšrocības labā - un kuras no tām, iespējams, jūsu karjerai nodara vairāk ļauna nekā laba. Navigācija darba attiecībās birojā ir pietiekami sarežģīta, un to ievietošana tiešsaistē tikai padara lietas mulsinošākas.
Tāpēc meklējām labākos resursus internetā, tāpēc esat gatavs rīkoties ar visu, sākot no neparastajiem Snapchats līdz draņķīgajam līdzstrādnieka drauga pieprasījumam.
-
Pirmkārt, kas mūsdienās faktiski veido sociālos medijus? Šeit ir deviņi izplatīti mīti, kas parāda, kā tā var būt noderīga prakse darba vietā. (Nākamais tīmeklis)
-
Kad runa ir par jebkuras platformas izmantošanu birojā, mēģiniet sev noteikt dažus pamatnoteikumus par to, kas jums vajadzētu un ko nevajadzētu darīt ar to. (Acas)
-
Vai nezināt, ko darīt, ja līdzstrādnieks jūs draudzējas ar Facebook? Mārketings un psiholoģijas profesors Arts Markmens saka, ka labākā atbilde varētu būt nereaģēšana. (Ātra kompānija)
-
Ja jums ir darīšana ar priekšnieku vai potenciālo darba devēju, kas ir pārāk sabiedrisks, tas var justies kā zaudēt-zaudēt. Ja rodas šaubas, novirziet tos uz LinkedIn. (Lifehacker)
-
Ir daudz noteikumu, kas jau ir aprakstīti par Twitter izmantošanu uzņēmējdarbībā, un tās pašas vispārīgās vadlīnijas tiek piemērotas, kad to izmantojat, lai mijiedarbotos ar kolēģiem. (Forbes)
-
Mēs visi zinām, ka līdzstrādnieks, kuru mēs vēlamies, mēs nebijām pievienojuši Facebook. Bet pirms viņa noņemšanas padomājiet vēlreiz: lietas izbeigšana varētu jūs sagādāt juridiskās nepatikšanās. (Adweek)
-
Kādi ir daži neizteikti noteikumi par jūsu tiešsaistes klātbūtnes uzturēšanu? Ja rodas šaubas, neievietojiet savas darba attiecības tīmeklī, pirms neesat sapratis, kā tur darbojas. (Buferis)
-
Runājot par darbu ar jauniem speciālistiem, Snapchat dažreiz jūtas kā dots. Neatkarīgi no tā, vai jums tas ir otrais raksturs, vai arī to vispār nesaņemat, pirms lietojat to birojā, noteikti izjutiet biroja normu. (LAIKS)
-
Pirms nosūtāt šo sekojošo pieprasījumu, pārbaudiet, kāpēc jūs praktiski sazināties ar vienaudžiem. Ir jēga atrasties tajā, lai stiprinātu darba draudzību, bet nepadariet savu darbu ar personīgo dzīvi bez nepieciešamības. (Miami Herald)
-
Mēs visi esam dzirdējuši par sociālo baiļu murgu un no tā baidījušies: atlaist kādu jūsu ievietotā sludinājuma dēļ. Neatkarīgi no platformas, cieņpilna izturēšanās ir obligāta prasība visur. (CNBC)
-
Vai neesat pārliecināts par to, kā vispār sākt? Neuztraucieties, jūs varat ātri nokļūt un izskatīties kā vecs profesionālis. (Dienas muzejs)
